616737 résultats

Liste des résultats de recherche

• Consultation sur place seulement

  Quand devient-on vieille? femmes, âge et travail au Québec, 1940-1980 / Aline Charles

  Charles, Aline, 1962-

  Québec] : Presses de l'Université Laval : Éditions de l'IQRC, impression 2007

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• Relation âge/travail et pratiques de gestion des ressources humaines : recension des écrits André Campeau..., Julie Bradette... ; sous la direction de Yolande Pelchat..., Michel Vézina...

  Campeau, André

  Québec] : Centre d'expertise en gestion des ressources humaines, Secrétariat du Conseil du trésor, 2003

  Relation âge/travail et pratiques de gestion des ressources humaines RECENSION DES ÉCRITS André Campeau, Ph.D.Julie Bradette, M.A.Sousa direction de Yolande Pelchat, Ph.D.Michel Vézina, M.D., M.Sc.Équipe RIPOST CLSC-CHSLD Haute-Ville-Des-Rivières Centre affilié universitaire Québec (Québec) Novembre 2002 Relation

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• Requête de John Mahon, demeurant au Lac-Beauport, journalier, à l'Honorable John Stewart, écuyer, commissaire responsable de l'administration des biens ayant appartenu aux Révérends Pères Jésuites en Canada, ledit Mahon demandant que lui soit concédé un lot de terre pour chacun de ses cinq enfants, tous en âge de travailler, dans les terres incultes derrière la paroisse de Charlesbourg, au sud-ouest de la ligne qui sépare les terres de la Couronne et la seigneurie de monsieur Duchesnay

  26 novembre 1828

  3 éléments. Fonds Ministère des Terres et Forêts

  Archives textuelles

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• Subvention accordée au Conseil de l'âge d'or par le ministère du Travail, Saint-Jean

  Adrien Hubert. 1979

  10 éléments. Fonds Ministère de la Culture et des Communications

  Nous remarquons la présence de Lucette Mépras, directrice du Centre de bénévolat, et du président du Conseil de l'âge d'or, Ge [...]

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• Une pleine participation des aînés au développement du Québec : afin de construire un Québec pour tous les âges rapport / de l'équipe de travail ; [rédaction, Monique des Rivières, Annie Michaud ; collaboration, Josette Lacoursière et Nancy Robichaud]

  Des Rivières, Monique, 1948-

  Québec] : Ministère de la famille, des aînés et de la condition féminine, Direction des relations publiques et des communications, [2005

  -Amable, 4e étage Québec (Québec) G1R 4Z1 Madamea Ministre, J’aie plaisir de vous remettree rapport de’équipe de travail sur La pleine participation des aînés au développement du Québec : Afin de construire un Québec pour touses âges.Aveces membres de’équipe de travail, j’ai parcourue Québec et rencontré

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• Les travailleurs de l'économie du savoir rapport soumis au Conseil de la science et de la technologie / par Frédéric Lesemann et Christian Goyette, Groupe de recherche sur les transformations du travail, des âges et des politiques sociales (TRANSPOL)

  Lesemann, Frédéric, 1942-

  Montréal : INRS, Urbanisation, culture et société, 2004

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• Le vieillissement de la main-d'oeuvre : pour ne pas imposer de solutions, un véritable débat de société s'impose ! : avis présenté dans le cadre de la tournée gouvernementale sur le rapport de la Commission nationale sur la participation au marché du travail des travailleuses et travailleurs expérimentés de 55 ans et plus

  Québec : Centrale des syndicats du Québec (CSQ), 2012

  flexible et réduit), absence d’organisation du travail adaptée à - 4 -eurs conditions et besoins.Plus particulièrement sura formation, rappelons quees difficultés à obtenir dea formation poures travailleuses et travailleurs expérimentés, et ce, dès’âge de 45 ans, ont été démontrées dans différentes études

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• Enjeux et bonnes pratiques pour favoriser la rétention et la réintégration des travailleurs d'expérience au marché de l'emploi : présenté dans le cadre de la Commission spéciale sur la participation au marché du travail des 55 ans et plus

  Bevilacqua, Vanessa

  Montréal : Fédération de l'âge d'or du Québec, 2010

  es droits acquis des travailleurs de 50 ans et plus.Ainsi des mesures, telles que’augmentation de’âgeégal dea retraite et’interdiction de cessation de travail anticipée, ne sont pas des propositions quee Réseau FADOQ entérine.De plus, ce sont des mesures qui pourraient entraîner des frustrations

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• Consultation sur place seulement

  Représentations et discours sur le vieillissement : la face cachée de l'âgisme? / sous la direction de Martine Lagacé

  Québec] : Presses de l'Université Laval, [2015

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• Les marchés de travail après 45 ans : un milieu en mutation par André Grenier...

  Partie 2 | pages 58 à 135

  Grenier, André

  Montréal : Ministère de l'emploi et de la solidarité], Emploi-Québec, Direction de la planification et de l'information sur le marché du travail, 1999

  chezes aînés est une indication dea difficulté plus grande de ces derniers au Québec à se maintenir sure marché du travail ou àe réintégrer.Graphique 46a Graphique 46b Taux de chômage selone groupe d'âge au Québec, 1976 à 1998 4 6 8 10 12 14 16 45-54 ans 55-64 ans 15 ans et plus Taux de chômage selone groupe d'âge

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• Les marchés de travail après 45 ans : un milieu en mutation par André Grenier...

  Partie 1 | pages 1 à 57

  Grenier, André

  Montréal : Ministère de l'emploi et de la solidarité], Emploi-Québec, Direction de la planification et de l'information sur le marché du travail, 1999

  selone sexe, 1976 à 1998 43 Graphique 34b Heures hebdomadaires habituellement travaillées au Canada à’emploi principal selone sexe, 1976 à 1998 43 Le marché du travail après 45 ans : un milieu en mutation VI Graphique 35a Part d’employés temporaires selone sexe et’âge au Québec, 1998 44 Graphique 35b Part d’employés

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• Procès contre Jean Desforges dit Saint-Maurice, qui travaille la terre, âgé de 54 ans, et Anne-Céleste Desforges, épouse de Pierre Lefoureur, accusés de vente de boisson aux sauvages et d'avoir causé des désordres

  Nouvelle-France. Juridiction royale de Montréal. 8 août 1719

  13 éléments. Fonds Juridiction royale de Montréal

  Ce dossier de matière criminelle contient la requête pour la tenue d'une information judiciaire au sujet de l'arrestation et l [...]

  Archives textuelles

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• Maintien en emploi, retraite et santé [auteurs, Chantale Lagacé ; sous la direction de Frédéric Lesemann]

  Lagacé, Chantale, 1966-

  Montréal] : Direction systèmes de soins et services, Institut national de santé publique Québec, 2007

  MAINTIEN EN EMPLOI, RETRAITE ET SANTÉ D I R E C T I O N S Y S T È M E S D E S O I N S E T S E R V I C E S septembre 2007 AUTEUR Chantale Lagacé Ph.D Professionnelle de recherche, INRS-Urbanisation, Culture et Société Groupe de recherche sures transformations du travail, des âges et des politiques sociales (TRANSPOL

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• Étude sur le vieillissement de la main-d'oeuvre de l'Abitibi-Témiscamingue et d'une partie du Nord-du-Québec [coordination de l'étude, Luc Blanchette, Guy Perron ; analyse et rédaction, Luc Blanchette ; collaboration entre les partenaires suivants: Commission scolaire Harricana... et al. avec la participation de: Emploi-Québec, Ministère de l'éducation]

  Blanchette, Luc

  Rouyn-Noranda : Emploi-Québec, Direction régionale Abitibi-Témiscamingue], 2003

  une retraite peut se faire par une réorganisation du travail oua technologie; • rien n’empêche un individu de poursuivre une carrière après sa retraite.Par ailleurs,es organisations seront peut-être tentées de rehausser’âge dea retraite et d’établir des moyens pour repousseres départs anticipés

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• Avis sur le maintien en emploi des travailleurs âgés de 55 ans ou plus et le retour au travail des jeunes retraités Conseil des aînés ; [recherche et rédaction, Nathalie Bolduc]

  Québec : Conseil des aînés, 2009

  Avis sure maintien en emploi des travailleurs âgés de 55 ans ou plus ete retour au travail des jeunes retraités ii Le contenu de cette publication a été adopté à’unanimité pares membres du Conseil des aînésors dea séance plénière du 29 janvier 2009.Recherche et rédaction Nathalie Bolduc Agente de recherche

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• Les travailleurs hautement qualifiés dans le contexte du vieillissement de la main d'oeuvre rapport soumis au Conseil de la science et de la technologie / par Frédéric Lesemann avec la collaboration de Julie Beausoleil et de Stéphane Crespo, Groupe de recherche sur les transformations du travail, des âges et des politiques sociales (TRANSPOL)

  Lesemann, Frédéric, 1942-

  Montréal : INRS Urbanisation, culture et société, 2004

  LES TRAVAILLEURS HAUTEMENT QUALIFIÉS DANS LE CONTEXTE DU VIEILLISSEMENT DE LA MAIN D’OEUVRE Par Frédéric LESEMANN Aveca collaboration de Julie BEAUSOLEIL et de Stéphane CRESPO Rapport soumis au Conseil dea Science et dea Technologie Groupe de recherche sures transformations du travail, des âges

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• Consultation sur place seulement

  D'une culture de retraite vers un nouveau management des âges et des temps sociaux sous la direction de Diane-Gabrielle Tremblay ; [ont collaboré à cet ouvrage, Philippe Apparicio... et al.]

  Québec : Presses de l'Université du Québec, 2007

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• Nouvelles formes d'engagement dans le travail : y-a-t-il une "spécificité jeune" ? / Mircea Vultur, Daniel Mercure, Charles Fleury

  Vultur, Mircea, auteur

  Montréal : CIRANO, janvier 2020

  de’engagement des jeunes au travail :a centralité du travail, sa finalité principale etes attitudes à’égard des normes managériales.Les résultats des analyses montrent qu’il n’y a pas de hiatus profond entrees jeunes travailleurs etes plus âgés en ce qui a trait aux trois dimensions de’engagement.Cependant,es jeunes

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• Consultation sur place seulement

  Management de la retraite, de l'emploi et des temps sociaux / sous la direction de Diane-Gabrielle Tremblay

  Québec (Québec) : Presses de l'Université du Québec, [2014]

  ©2014

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• Le report de la retraite au Canada et au Québec : une autre perspective / Yves Carrière, Santé Canada, Diane Galarneau, Statistique Canada.

  Carrière, Yves, 1957- auteur

  Québec (Québec) : Institut de la statistique Québec, 2013

  du travail à un âge avancé, pas plus qu’ils n’ont fait chuter’âge moyen dea retraite.Au milieu des années 1990, on peut émettre des hypothèses concernante compor- tement des baby-boomers quant à’éventualité deeur retraite, mais on ne peut certes prétendre que ce sont eux qui ont accédé à une retraite anticipée

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