La presse, 28 mars 1987, K. Carrières et professions

[" Carrières et professions Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.LA PRESSE.MONTRÉAL.SAMEDI 28 MARS 1987 Li Banque d'Épargne vit actuellement une croissance très importante.Afin de soutenir cotte expansion et dans le but d'innover dans nos méthodes de vérification, nous avons créé ce nouveau poste.CONSEILLER EN VERIFICATION DE SUCCURSALES Le poste Relevant de la directrice vérification des succursales, le conseiller en vérification des succursales est responsablo do l'onsemble des activités de développement do la Direction vérification des succursales, en co qui a trait aux programmes do vérification, aux rapports informatiques de sélection et d'extraction do donnéos nécessaires à la vérification et aux applications administratives et opérationnelles sur micro-ordinateur.Le* exigences Baccalauréat en administration, option comptabilité ou finance.Sept (7) ans d'expérience en vérification dont quatre (4) dans un secteur bancaire.Bonne connaissance des procédés modernes de vérification, principalement au moyen d'outils informatiques.Capacité et prédisposition à faire de la rechercheet du développement, afin d'innover dans les méthodes de vérification.Être membre d'une corporation professionnelle reconnue serait un atout.Si vous désirez participer au développement de notre entreprise et que vous vous qualifiez pour ce poste, faites-nous parvenir votre curriculum vitae en mentionnant le numéro de référence B7C-03-240.avant le 8 avril 1987.a l'adresse suivante: LA BANQUE D'ÉPARGNE Direction à - la planification et du développement des ressources humaines 266, rue Saint-Jacques Montréal (Québec) H2Y 1N1 Ce poslo est également often aux hommes et aux temmes.Domtar Inc.est une société canadienne dont les multiples activités commerciales sont axées sur les richesses naturelles.Elle s'emploie à la fabrication et à la vente de produits des pâtes et papiers, d'emballages, de matériaux de construction et de produits chimiques, principalement au Canada et aux États-Unis.Elle recherche, pour son siège social à Montreal, un: CONSEILLER EN RECRUTEMENT Responsabilités: L'objectif principal de ce poste est de répondre aux besoins de recrutement pour des postes cadres à caractère technique, administratif et spécialisé au sein de la Société.Entre autres, les responsabilités comprennent l'établissement de la stratégie de recrutement, le processus complet de sélection et un rôle conseil auprès des gestionnaires et employés tout en respectant les politiques et ententes internes.De plus, le titulaire participera activement à des projets spéciaux en ressources humaines.Exigences: Pour se qualifier, le candidat aura obtenu un diplôme universitaire de 1er cycle, de préférence en relations industrielles ou en gestion des ressources humaines, et aura une expérience à titre de généraliste en ressources humaines d'au moins six (6) ans dont deux |2| en recrutement.D'excellentes aptitudes en communication, le sens du suivi et la facilité de traiter à différents niveaux hiérarchiques sont les caractéristiques essentielles au succès dans ce poste.Le bilinguisme est requis.Domtar offre un salaire initial concurrentiel ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en indiquant le numéro de référence B87/45, avant le 8 avril 1987.au: Service d'emploi DOMTAR INC.B.P.7210 Montréal |Québec) H3C 3M1 La terminologie utilisée désigne tant le féminin que le masculin TECHNOLOGIE LA LAURENTIENNE INC.Technologie La Laurentienne.membre du Groupe La Laurentienne, est à la recherche de deux coordonnateurs pour sa direction Environnement Technologique.Cette direction a pour mission d'identifier les méthodologies, outils et techniques favorisant l'amélioration de la productivité des utilisateurs de la technologie informatique, de coordonner l'implantation de ces produits, et d'en assurer le suivi et l'évolution Coordonnateur à la formation Responsabilités Le titulaire de ce poste coordonne les besoins de formation technique, s'assure de la qualité des cours offerts et coordonne les sessions offertes.Cette personne a également la responsabilité de mettre en place un programme favorisant la diffusion et l'échange du matériel développé par les différentes compagnies.Exigences \u2014 Bac en informatique et un minimum de sept (7) ans d'expérience en informatique, dont deux (2) ans dans un service de Support au Développement, Info-Centre; OU D.E.C.en informatique et un minimum de neuf (9) ans d'expérience en informatique, dont deux (2) ans dans un service de Support au Développement.Info-Centre.\u2014 Une expérience du milieu financier serait un atout \u2014 Le bilinguisme est essentiel.\u2014 Doit accepter de se déplacer fréquemment Aptitudes.Habileté à former des formateurs, bon communicateur, sens du service à la clientèle.Coordonnateur aux projets techniques Responsabilités Le titulaire de ce poste coordonne les projets d'implantation d'outils, participe au développement d'utilitaires et à l'évaluation de produits, et établit des mécanismes de suivi.Cette personne est également responsable de mettre en place un programme favorisant la diffusion et l'échange des produits développés par les différentes compagnies.Exigences \u2014 Bac en informatique et un minimum de sept (7) ans d'expérience en informatique, dont deux (2) ans dans un service de Support au Développement: OU D.E.C.en informatique et un minimum de neuf (9) ans d'expérience en informatique, dont deux (2) ans dans un service de Support au Développement.\u2014 Bonne connaissance de l'environnement IBM 308x.MVS.TSO.CICS.IMS et DB2.\u2014 Une expérience du milieu financier serait un atout \u2014 Le bilinguisme est essentiel.\u2014 Doit accepter de se déplacer fréquemment Aptitudes: Capacité de négocier avec les fournisseurs et les compagnies participantes, bon communicateur, sens du service à la clientèle.Rémunération: Nous offrons une rémunération concurrentielle ainsi que d'excellents avantages sociaux.Toute personne intéressée est priée de faire parvenir son curriculum vitae avant le 6 avril 1987 à: TECHNOLOGIE LA LAURENTIENNE INC.1100, boulevard Dorchester Ouest - 25e étage Montréal (Québec) H3B 4P4 Ces postes sont également ouverts aux hommes et aux temmes DOMTAR (fi) AVENIR - REVENU - SECURITE DANS LA VENTE INDUSTRIELLE Territoire disponible Montréal et sa banlieue Nous sommes la succursale canadienne d'une entreprise internationale à croissance très rapide, impliquée dans la fabrication et la vente de produits pétrochimiques industriels depuis 1919.Les candidats que nous recherchons ne sont pas nécessairement expérimentés dans la vente, mais ils doivent être prêts à fournir temps et efforts à se tailler une place dans notre organisation.Les critères de sélection portent sur la stabilité, l'ambition, l'ardeur au travail et la personalité.Les commissions sont intéeressantes.Dès la première année, les possibilités de revenue sont de $40,000.à $50,000.pour le bon candidat et les possibilités d'avancement sont proportionnelles à la compétence et aux efforts fournis.Si vous pouvez nous convaincre que vous êtes la personne que nous cherchons, nous sommes confiants de pouvoir satisfaire vos aspirations en matière d'avancement, responsabilités et rémunération.Pour obtenir une enirevue locale, veuillez téléphoner à: M.Fern Laniel le lundi 30 mars ou le mardi 31 mars 1987, entre 9h00 et 17h00 à (514) 631-3277 ou sans frais à 1-800-361-7056.Si vous ne pouvez téléphoner, veuillez écrire à: VOUS fOUVtl COMPTEZ SUR Fern Laniel Produits de Laboratories Certifiés 10,500 CÔte-de-Liesse Suite 113 Lachine, Québec H8T 1A4 ADMINISTRATION/PRODUCTION Chef de service, ressources humaines *o ooo $ + + ?Ce poste saura intéresser les personnes bilingues ayant une lormation universitaire et possédant une experience d'au moins cinq ans a titre de généraliste dans le domaine.Les responsabilités du service sont : l'jdministration.les salaires et avantages sociaux, le recrutement, la lormation et les relations avec les employés, les politiques et procédures, ainsi que la sante-sécurite.Directeur de production 35 000 $ ?+ ?- Une entreprise oeuvrant dans le secteur du plastique est a la recherche d'un spécialiste dans ce domaine pour lui confier la direction de ses activités de fabrication.Une formation universitaire en génie et une expérience de cinq ans en fabrication dans l'industrie du plastique font de vous le candidat idéal.En I absence de diplôme, une vaste expérience a un poste similaire sera considérée.Contremaître, outillage 35 ooo $ + + G = Sous l'autorité du surintendant.Production, le candidat choisi assumera les responsabilités suivantes: gestion de personnel, échéancier de production et évaluation des coûts.Une formation technique en ajustage mécanique, associée a une expérience de dix ans dans les secteurs de l'outillage, de l'assemblage et de l'estampage, font de vous la personne recherchée.Une bonne connaissance de la technique du dessin constitue un atout.Pour un* «ntravue confidentielle: Yvon Boulanger (t*i.: (514) 393-1255) les conseillers BOUlRNG\u20acfi.IRCHRNC6.IŒCXUF & ossoclés me.spécialistes m recrutement de personnel rue University, buretu 300, Montréal (Québec) M SB 3A6 CARRIÈRES EN FINANCES DIRECTEUR DES FINANCES 45 000 $ - 60 000 $ Notre client, une organisation d'envergure internationale des plus dynamiques dans le domaine de l'industrie lourde, vous offre la possibilité de mettre à contribution votre formation et votre expérience en gestion financière pour l'aider à réaliser son ambitieux plan de croissance.L'objectif principal du poste consiste à fournir à la haute direction de l'entreprise les conseils quant à l'analyse financière des projets spéciaux et quant à sa gestion financière, ainsi que les budgets opérationnels.Vous possédez une formation comptable professionnelle (C.A., C.Q.A.ou CM.A.) et une expérience de 6 ans dans un domaine manufacturier.Si ce défi correspond à vos objectifs professionnels, PRIÈRE D'APPELER : CHRISTINE FIANI (514) 842-5555 2000.avenue McGill College.Suite 1800.Montréal.Québec H3A 3H3 Mwilréil \u2022 Tirante \u2022 Ottiwi \u2022 Québec \u2022 Fridirictôn \u2022 New York DISQUE AMÉRIC INC.Le seul fabricant au Québec de disques compacts, avec l'usine la plus moderne au Canada, recherche un DIRECTEUR ADJOINT TECHNIQUE RESPONSABILITÉS \u2014 Sera responsable des programmes de formation; \u2014 Sera en charge de l'application et du suivi des normes et procédures touchant la production et le contrôle de la qualité: \u2014 Travaillera de concert avec le directeur technique, à la mise en place de «cercles de qualité» dont il pourra, par la suite, avoir la responsabilité.QUALIFICATIONS REQUISES Diplômé universitaire avec une expérience en contrôle de la qualité et / ou en production doublée d'une expérience en formation et direction de personnel.Ce poste intéressera tout particulièrement les candidats dont le salaire actuel se situe aux alentours de 30000$.Faire parvenir votre curriculum vitae, avant le 3 avril 1987 é: DISQUE AMÉRIC INC.2525, rue Canadien Drummondville (Québec) J2B 6V4 A l'attention du directeur des services administratifs LE CHATEAU MONTEBELLO Corporation hôtelière Canadien Pacifique RECRUTE UN DIRECTEUR ADJOINT RESTAURATION EXIGENCES \u2014 5 ans d'expérience pertinente en restauration \u2014 bilinguisme (français/anglais) \u2014 leadership \u2014 créativité Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: M.Levasseur Directeur formation, Québec Le Château Champlain 1, Place du Canada Montréal, Que.H3B 4C9 t K 2___LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 28 MARS 1987 m prmfigo Distribution inc.Le Service des finances et administration de Provtgo Distribution Inc., Division Montréal, secteur gros, est présentement a la recherche de candidats pour combler les postes suivants a son Centre de distribution de Laval.Analyste financier Sous l'autorité du gérant des systèmes financiers, vous effectuerez les études et les analyses financières des différentes unités administratives dont vous serez responsable.Vous assurerez également la mise en place d'un processus budgétaire et contribuerez à la détermination des prévisions ainsi qu'a la réalisation de la présentation budgétaire.Vous détenez un baccalauréat en administration, option finances, ou un titre comptable, et possédez deux ans d'expérience dans une fonction similaire.Vous connaissez également le système IBM 38 et les micro-ordinateurs.Comptable intermédiaire Sous l'autorité du chef comptable, vous serez principalement chargé de la production des états financiers du groupe opérationnel sous votre responsabilité.Vous exécuterez aussi toutes les activités de comptabilité Inhérentes a votre fonction.Vous détenez un baccalauréat en administration, option comptabilité, et possédez deux années d'expérience pertinente.Comptable junior Sous l'autorité du chef comptable, vous effectuerez l'analyse des comptes et assurerez le contrôle et la saisie des règles et procédures de finances et d'administration.Vous contribuerez aussi a l'élaboration, à l'Implantation et au maintien des systèmes financiers et comptables.Titulaire d'un certificat universitaire en comptabilité, vous avez un an d'expérience dans une fonction connexe.Des notions d'utilisation de micro-ordinateurs sont un atout.Officier de crédit Sous la responsabilité du gérant de crédit, vous effectuerez les enquêtes de solvabilité, transmettrez le résultat de vos recherches et vous assurerez que les termes et modalités des ententes de financement sont respectés.Vous possédez un D.E.C.en administration et avez suivi des cours dans le domaine du crédit, ou y êtes Inscrit.De plus, vous possédez un an d'expérience dans une fonction similaire et êtes capable de communiquer en anglais.Les personnes Intéressées sont priées de soumettre leur candidature avant le vendredi 3 avril 1987, en mentionnant le titre du poste désiré, au: Service des ressources humaines Provfgo Distribution Inc.Centre de distribution, Épicerie Division Montréal, secteur gros 2700, avenue Francis-Hughes Chomedey, Laval (Québec) H7S 2B9 Une entreprise industrielle de la région de Joliette, productrice de chaux vive et hydratée, recherche une personne pour prendre en main la gestion de ses activités comptables.Cette entreprise, en voie d'expansion majeure, se caractérise par la jeunesse, le dynamisme et l'orientation vers la réussite de ses dirigeants.Regroupant déjà plus de 100 personnes, l'usine de Joliette constitue l'une des divisions d'une importante entreprise d'envergure nationale.Sous l'autorité immédiate du directeur de division, le chef-comptable occupe un rôle des plus important dans la gestion du système informatique, de la comptabilité et du prix de revient de l'entreprise.Il est directement responsable de la supervision de 8 personnes.L'orientation vers les résultats et d'excellentes capacités d'organisation constituent la clef de la réussite pour le titulaire de ce poste La personne recherchée saura bien cadrer dans un milieu de travail qui laisse place aux personnes d'initiative, dynamiques et autonomes.En plus, le candidat idéal détient une formation universitaire spécialisée en comptabilité, est membre d'une corporation professionnelle, possède une solide expérience administrative pertinente dans une entreprise manufacturière.Si vous désirez nous manifester votre intérêt, n'hésitez pas à communiquer ou à faire parvenir votre dossier de mise en candidature à l'attention de monsieur Michel Labrecque, à nos bureaux de Montréal ou deTrois-Rivières, avant le 13avril prochain.l£ GROUP6 RESSOURŒS CRBINCT CONSEIL \u20acN G\u20acSTION D\u20ac5 R6SSOURC6S HUMAINES 1253 bout De-s forges.T.o.sRivièrev ÇX.C6Z 1T7/(819) 373-0154 Centre professionnel Lour 1er.5064 ovenue Du Porc.Montréal.QC.H2V 4G1 / (514) 871-4700 le Clorldcje.2?0 Gronde-Rllee est.Quebet.OC GlfiBJl /(418) 525-6377 ELECTROMED INTERNATIONAL nu 395 Boul.Industriel, St-Euatach*.Québec, Canada J7R 5R3 Tél.: (514) 491-2100 Télex: 05-835506 ELECTROMED est une entreprise en pleine expansion, Impliquée dans la mise en marché internationale de produits rayons-X médicaux et de sécurité.L augmentation de ses ventes au rythme de 50% annuellement dicte la création de deux postes s'adressant également aux hommes et aux femmes: No 8708 ADJOINT AU DIRECTEUR DU MARKETING: Diplômé en marketing, gestionnaire chevronné, le candidat cura une expérience commerciale en instrumentation ou équipement haute technologie sécurité ou médicale.Chargé d'assurer le suivi commercial et le contact client, il verra à rétablissement des prix et la mise en marché des produits existants et en développement.Ce poste réservé aux candidats de calibre supérieur et parfaitement bilingues sera rémunéré de façon stimulante.Expérience dans le domaine rayons-X est un atout.No 8708 SECRÉTAIRE GÉNÉRALE DE DIRECTION: La personne bilingue recherchée possède une excellente maîtrise de la grammaire française et anglaise, sténographe et dactylographie.Expérience en comptabilité ou finance requise.Connaissance du traitement de textes, un atout.v C.v.e>ous pli confidentiel a/s Directeur général.^ Vous êtes ANALYSTE HYPOTHÉCAIRE Vous avez de l'expérience * dans le marché des provinces de TAtlantique lestmtnèt La Confédération, Compagnie d'Assurance-Vie, une des institutions financières les plus importantes et les plus florissantes au Canada, étend ses activités dans le domaine des hypothèques sur immeubles commerciaux et industriels dans les provinces de l'Atlantique.Vous devez être entièrement bilingue et posséder au moins deux ans d'expérience dans le domaine, dans la région de TAtlantique.Vous devez avoir des talents pour recruter de nouveaux clients, aimer voyager et être à la recherche d'une compagnie qui.comme vous, aspire à l'excellence.Votre lieu de travail principal sera à Montréal et vous voyagerez de 25 à 30% du temps.Si vous avez une grande aisance à communiquer, si vous possédez les aptitudes requises et si vous faites preuve d'initiative, nous vous offrons une bonne rémunération, d'excellents avantages sociaux et une carrière intéressante.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à l'adresse suivante : La Confédération, Compagnie d'Assurance-Vie Wendy Purvis, ressources humaines Place Confédération-Vie, 1981, avenue McGill College, Bureau 1600 Montréal (Québec) H3A 2R9 La Confédération Directeur adjoint de la recherche clinique Bâtissez une carrière d'avenir au sein d'Hoechst Canada Inc., membre d'un important groupe international de sociétés apportant les fruits d'une innovation permanente à l'industrie canadienne.Relevant de notre directeur, Recherche clinique, vous aurez, notamment, la responsabilité de la conception, la direction et l'interprétation de programmes cliniques, de même que de la préparation des données nécessaires à leur lancement .Vous assurerez également les relations avec de nombreuses organisations, tant au sein qu'à l'extérieur de l'entreprise.Pour ce faire, vous devez détenir un diplôme en médecine et parler couramment le français et l'anglais.Des antécédents en recherche clinique sont également souhaitables.En vous joignant à nous, vous vous intégrerez à l'une des plus grandes sociétés chimiques et pharmaceutiques au monde, une famille internationale de 200 000 employés répartis dans 140 pays, qui génère un chiffre d'affaires annuel de plus de 20 milliards de dollars.Veuillez expédier votre curriculum vitae à: Hoechsl Canada Inc.Éric Jacques Ressources humaines 4045, Côte-Vertu Montréal (Québec) H4R 1R6 Hoechst La chimie de la réussite.DOYEN-NE DES ÉTUDES DE PREMIER CYCLE Fonction»: Sous la juridiction el la responsabilité immédiats de la vice-rectrice a l'enseignement el à la recherche, le doyen ou la doyenne doit administrer et exécuter les politiques et les directives arrêtées par les instances concernées en matière d'études de premier cycle, dont la Commission des études Le doyen ou la doyenne des études de premier cycle est également responsable devant la vice-rectrice à l'enseignement et à la recherche: \u2014 de l'organisation générale des programmes de premier cycle, de leur gestion, de leur évaluation et de leur développement; \u2014 du fonctionnement des familles et des moduleset de leurs relations avec l'ensemble de l'Université, en particulier avec les départements; \u2014 de l'application des règlements généraux de l'Université du Québec, des règlements internes et des politiques de l'Universitédu Québec è Montreal en matière d'études de premier cycle; \u2014 de l'exécution de toute autre fonction de même nature que pourraient lui confier les instances de l'Université du Québec è Montréal tn outre, le doyen ou la doyenne préside al anime la Sous-commission du premier cycle Qualifications: \u2014 Diplôme de 3e cycle ou l'équivalent.\u2014 Large expérience universitaire de direction d'enseignement ou de recherche; \u2014 Qualités d'animation et de gestion dans le milieu académique, \u2014 Connaissance des structures de l'Université du Québec è Montréal, de l'Université du Québec et du réseau universitaire.Traitement: Selon la politique salariale des cadres de l'Université du Québec è Montréal Les candidatures accompagnées d'un curriculum vitae doivent parvenir au vice-rectorat exécutif avant 17 houros, le vendredi 10 avril 1987 è l'adresse auivame: Ma Pierre Brassard Vice rectou: exécutif Pavillon Sherbrooke UNIVERSITÉ DU QUEBEC A MONTREAL CP.8888.Succursale A.Montréal (Québec) H3C 3P8 Université du Québec à Montréal Notre client, un» entreprise dynamique située dans la région de Drummondviiie, oeuvrant dans le domaine de la transformation du carton utilisé dans les secteurs industriels, vous propose des postes cadres.La compagnie existe depuis 1930, a atteint un volume d'affaires important et jouit d'une bonne réputation dans le marché potentiel.de production Les responsabilités Relevant du P.O.Q., le titulaire de ce poste assumera les responsabilités, telles que: la planification, le suivi efficace des activités, le contrôle de la productivité et du budget, l'amélioration du rendement des effectifs, le développement des méthodes de travail et l'utilisation optimale des ressources.Votre défi sera d'améliorer les procédés en place, d'augmenter l'efficacité et d'améliorer la qualité des produits.Le candidat La personne recherchée possède idéalement une formation en génie industriel et a cumulé dix ans d'expérience dans le domaine de la production.Des connaissances en mécanique et en outillage demeurent des atouts importants.La rémunération est d'environ 50 000 $.Référence: dossier no C-553.Directeur technique Les responsabilités Relevant du P.D.G., le titulaire de ce poste devra s'occuper du développement des équipements, de l'élaboration et de la mise en place d'un programme efficace d'entretien préventif et de la recherche et développement technique dea produits.Il devra aussi s'occuper de la disposition optimale des postes et méthodes de travail, de la manutention, de l'établissement de priorités à rencontrer, et suivre périodiquement l'efficacité des programmes établis.Le candidat La personne recherchée possède idéalement une formation en génie mécanique et industriel, a cumulé environ sept ans d'expérience.De plus, elle doit avoir le sens de l'organisation, de l'efficacité et de la communication à tous les niveaux.La rémunération pour ce poste est de l'ordre de 40 000 S.Référence: dossier no C-554.Directeur marketing / ventes Les responsabilités Relevant du P.D.G., vous assumerez la responsabilité d'établir un plan complet de marketing et de définir des programmes de vente par secteur d'activités industrielles.Vous devrez déterminer des moyens efficaces pour développer de nouveaux clients potentiels et fournir un service adéquat tout en respectant les politiques de l'entreprise.Aussi, vous aurez la tâche de concevoir et implanter des systèmes efficaces de gestion afin d'exercer un contrôle rigoureux des activités du service des ventes.Le candidat La personne recherchée possède idéalement une formation universitaire en marketing / ventes et cumule dix ans d'expérience.La connaissance de la vente industrielle demeure un atout.La rémunération offerte pour ce poste est d'environ 50 000 S.Référence: dossier C-555.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à: Yvon Plante et associés inc.cabinet de gestion-conseil 50, boul.crémazie ouest, bureau 501 place crémazie montréal (québec) H2P 2T2 METALLURGISTE Mines Wabush, un des plus importants complexes d'extraction, de transformation et d'expédition de minerai de fer au Canada, recherche un ingénieur métallurgiste pour sa division de Pointe-Noire à Sepr-lles.Le titulaire de cette fonction sera affecté à des tâches reliées à l'opération, au développement du procédé et au contrôle de la qualité à l'usine de bouletage d'une capacité de à millions de tonnes.La personne recherchée possède un minimum de 3 ans d'expérience en usine, détient un diplôme universitaire en métallurgie ou l'équivalent et a le potentiel pour gravir les échelons dans l'administration du service de l'Agglomération.Nous offrons un bon salaire et des avantages sociaux supérieurs à la moyenne, y compris une aide au déménagement.Prière d'envoyer votre curriculum vitae à: MINES WABUSH gérées par Plckands Mathor & Co.CP.878 Sept-llos, Que.G4R 4L4 ni du servie* des Relations industrielle* GERANT(E) DE DISTRICT EN FORMATION La Division pétrolière de Canadian Tire a présentement une occasion exceptionnelle pour une personne qui désire faire carrière au sein de notre équipe de gestion senior du secteur vente au détail.Vous assumerez des responsabilités de gestion importantes au sein des postes d'essence et centres de lubrification de notre secteur vente au détail.Nous garantirons votre succès grâce à un programme d'orientation et d'évaluation en profondeur d'une durée de six mois en Ontario, après lequel vous devez vouloir vous relocaliser.Nous recherchons une personne responsable et parfaitement bilingue ayant de fortes qualités interpersonnelles et un minimum de deux années d'expérience dans le domaine de la gestion de détail.De plus, en vous joignant à une équipe de professionnels, vous profiterez d'un salaire de départ se situant entre 25000$ et 33000$ ainsi que d'excellents avantages sociaux incluant la participation aux bénéfices et un programme d'achat d'actions.Si voua désirez relever le défi Canadian Tin, veuillez faim parvenir votre curriculum vitae en toute confiance à: Monsieur Roger Baguley Gérant des ressources humaines Société Canadian Tire Division pétrolière 3100, Côte-Vertu, bureau 330 Saint-Laurent, Qc H4R 2J8 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 28 MARS 1987 K3 Steinberg Inc., entreprise prestigieuse dans l'alimentation au détail et en gros, les marchandises générales, l'immobilier et la restauration, cherche présentement â s'adjoindre des professionnels de différentes disciplines.Conseiller régional Relevant du Chef du Service de recherche d'emplacements, vous vous assurerez, par vos informations et par vos conseils judicieux, que les directeurs des divisions ou du secteur immobilier puissent identifier les meilleurs sites immobiliers.Vos relations avec les professionnels du milieu de l'immobilier feront de vous une personne capable d'analyser la tendance actuelle du marché afin de dépister les meilleures occasions d'affaires.Le candidat tiendra des statistiques sur les prévisions de ventes, sur lesquelles il s'appuiera afin de jouer un rôle majeur dans la sélection du marché potentiel de détail ou de location.Vous aurez également â consulter les directeurs de la compagnie et les directeurs de divisions dans l'élaboration des stratégies et a les intégrer dans les programmes et les politiques de la compagnie.À l'aide de présentations régionales, vous recofnmanderez à ces derniers des stratégies régionales qui permettront de maximiser notre part du marché â l'intérieur des territoires desservis.Le candidat détient un diplôme universitaire de premier cycle ou deuxième cycle en urbanisme, géographie ou administration, et possède un minimum de deux ans d'expérience dans le développement de commerce de détail.Bilingue, il possède de bonnes connaissances en systèmes informatisés et démontre un fort esprit analytique, de bonnes relations interpersonnelles, un haut degré d'initiative et une grande facilité â résoudre les problèmes.(Référence P-2507) Conseiller en immobilier Relevant du Chef des Services immobiliers, vous agirez comme représentant pour les divisions opérationnelles pour tout ce qui a trait au développement immobilier.Les responsabilités du poste incluent l'identification et les négociations de sites potentiels, la préparation de tous les documents juridiques pertinents ainsi que la planification stratégique â long terme.De plus, vous assisterez le chef de service dans toute autre activité reliée â l'immobilier.Ce rôle stimulant exige un diplôme universitaire, une expérience en développement immobilier et/ou de centres commerciaux, ainsi que dans la préparation de documents juridiques et la négociation de contrats de location.Bilingue, vous démontrez de grandes capacités organisationnelles ainsi que de grandes aptitudes â la communication, ce qui favorise et consolide vos relations de travail tant a l'interne qu'a l'externe.(Référença P-2513) Chef, administration et coordination _des systèmes _ Relevant du Directeur, Services corporatifs, fournitures et contrats, vous serez responsable de l'élaboration, de la mise en application et de la mise à jour des programmes, systèmes et procédures, qui supportent les activités du Groupe d'achats industriels.Ce groupe englobe les secteurs d'achats industriels, de reproduction d'imprimés, du courrier, des télécommunications, des fournitures et du matériel.Vous devrez développer et fournir des services administratifs comme la préparation et l'administration du budget, la planification des activités et la facturation des services aux divisions de l'entreprise.Vous serez également responsable de l'implantation et de la gestion de programmes similaires pour les unités régionales et devrez assurer le lien entre cette entité organisationnelle et la Division informatique pour toute question reliée â l'informatique.Le candidat recherché possède un diplôme universitaire en commerce ou en administration, et a â son actif cinq années d'expérience dans des fonctions connexes.Bilingue, il est reconnu comme ayant de bonnes connaissances sur l'élaboration d'outils informatisés (LOTUS, D-Base III).De plus, il possède une expérience sur un ordinateur IBM PC ou sur de gros ordinateurs.Il a démontré dans ses expériences passées une grande capacité à résoudre des problèmes et d'excellentes relations interpersonnelles.(Référence P-2S17) Chef, reprographie et courrier Relevant du Directeur.Services et fournitures.Région du Québec, vous serez responsable de l'opération de tous les centres de reprographie de la province dont certains opèrent 24 heures par jour, et fonctionnellement en charge de ces mêmes activités en Ontario.Dans le cadre de vos fonctions, vous contrôlerez toutes les opérations d'impression et déterminerez la nécessité d'utiliser ou non les services de fournisseurs et d'imprimeurs externes et établirez les normes et pratiques d'opérations de reprographie, de photocopie et des formulaires utilisés par l'entreprise.Les responsabilités du poste comprennent la gestion d'une vingtaine d'employés dont vous devez assurer l'embauche, la formation et le développement.Vous planifierez et recommanderez le type d'équipement requis et l'utilisation des meilleures méthodes de production.Par ailleurs, vous dirigerez les activités du courrier interne tout en vous assurant de la coordination des services offerts par les différentes messageries.Le candidat recherché détient un diplôme universitaire en commerce ou en administration, ou une expérience de travail équivalente.De par vos antécédents, vous avez démontré une grande connaissance des arts graphiques et une attention marquée pour les besoins des usagers et des services qui leur sont offerts.Gestionnaire chevronné et faisant preuve d'une grande disponibilité, vous communiquez aisément autant en français.qu'en anglais et rayonnez par vos habiletés à résoudre les problèmes et par vos aptitudes à la planification et l'organisation d'activités.(Référence mom* Restaurants Inc.Multl Restaurants, division de la restauration de Steinberg Inc.désire s'adjoindre des professionnels dynamiques pour occuper différents postes de gestion des opérations.Superviseur Relevant du Directeur des opérations, le titulaire du poste est responsable de l'atteinte des résultats opérationnels, de la mise en place des standards et politiques de la Division pour les menus, les recettes, la mise en marché et la gestion de plusieurs restaurants-minute du territoire attribué.La gestion et le développement du personnel sont des éléments très importants de ce poste.Dans le cadre de ces fonctions, le superviseur doit participer activement â la phase majeure du développement, entreprise par Multi Restaurants, et doit également influencer l'orientation de la division par le biais de ses relations efficaces avec les membres de ia direction.La personne qualifiée pour combler ce poste doit posséder cinq ans d'expérience dans la gestion d'un groupe de restaurants et s'exprimer aisément en français et en anglais Une formation en administration ainsi qu'une excellente connaissance de tous les aspects de la restauration sont des atouts non négligeables.(Référence P-2520) Gérant de complexe Relevant du Superviseur, vous êtes responsable de l'atteinte des résultats opérationnels de plusieurs restaurants-minute situés dans un même centre commercial.Conformément aux normes de la Division, vous devez assurer le niveau de service, qualité et propreté requis, contrôler les budgets et mettre en marché les produits vendus.Le recrutement, la gestion du personnel et la formation opérationnelle sont parties intégrantes du travail habituel du gérant.La personne qualifiée pour combler ce poste doit posséder quelques années d'expérience dans la gestion de restaurants.Des cours d'administration ainsi qu'une connaissance pertinente de plusieurs facettes de la restauration sont des atouts Importants.(Référence P-2521) Multi Restaurants offre un salaire concurrentiel reflétant l'expérience et la formation, ainsi qu'un programme complet d'avantages sociaux nettement supérieur à la moyenne dans l'industrie de la restauration.Si vous croyez posséder les qualités requises, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae.en mentionnant le numéro de référence approprié, à: STEINBERG INC., Service d'embauché C.P.310, succursale Westmount, Westmount (Québec) H3Z Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.OUTRE-MER Hôpital Afrique occidentale Un consortium international qui exploite l'une des plus grandes mines de bauxite au monde dans la République de Guinée en Afrique occidentale, recherche des candidats pour combler le poste suivant: M.D.- Omnipraticien Vous exercerez vos fonctions à titre d Omnipraticien au sein d'un hôpital à cent lits.L'hôpital dispose d'installations chirurgicales complètes, ainsi que des services de médecine générale, de pédiatrie, de gynécologie /obstétrique, de radiographie et d'urgence; un laboratoire, une pharmacie et une clinique externe.Environ vingt-cinq des lits sont consacrés à la médecine générale.Nous recherchons un M.D.accrédité avec de l'expérience en médecine générale.Une connaissance des maladies tropicales serait un atout très vaiabie-Excellente rémunération en dollars U.S.plus 25% en devises locales Avantages sociaux: contrat initial de deux ans (renouvelable): le salaire initial en dollars américains peut être non imposable t>t fournir ainsi l'occasion de se constituer un capital substantiel; logement moderne meublé et climatisé, assurance-vie gratuite, installations médicales, gratuite scolaire dans les écoles privées françaises (jusqu'à la 9e année) et anglaises (jus-qu à la 8e année) et allocation généreuse couvrant les frais d'études hors de l'Afrique occidentale aux élèves poursuivant leurs études à un niveau supérieur aux années sus-mentionnèes; vacances annuelles de six semaines avec trajet aérien aller-retour défrayé, etc.Les personnes qualilièes sont priées de communiquer avec M.Cy Harris sans tarder.Les entrevues seront obtenues par rendez-vous seulement.Compagnie Cowan Conseillers en personnel Ltèe 1110, rue Sherbrooke Ouest Bureau 1808 Montréal (Québec) H3A 1Q8 Tél.: (514)842-8311 KH.Al.K.T IN1KKNAIÏONAI ICOWAN personnel LA CORPORATION LES ATELIERS DE LA CITE RECHERCHE RESPONSABLE D'UN ATELIER D'HORTICULTURE Cet atelier permet i des jeunes mésadaptés socio-affectifs de 16 à 18 ans de se doter d'habitudes de travail, par le médium de l'horticulture (serres et jardins maraîchers).Responsabilités: \u2014 Mettre en place et exécuter les activités ayant trait à la culture maraîchère; \u2014 Gérer et superviser le personnel; \u2014 Animer le programme de formation travail en horticulture.Exigences: \u2014 Capacité de transmettre des techniques aux adolescents; \u2014 Posséder une expérience de gestion; \u2014 Capacité de travailler en équipe; \u2014 Détenteur d'un D.E.C.en horticulture ou équivalence.Rémunération: Selon les normes du marché.FIN DU CONCOURS: 10 avril 1987.Faire parvenir curriculum vitae au: Centre d'Accueil La Cite des Prairies Service du Personnel 12165, bout.St- Jean-Baptiste Montréal (Québec) H1C 1S4 Analystes Financiers WOOD GUNDY Wood Gundy Inc.l'un des plus importants courtiers en valeurs mobilières au Canada, recherche des analystes pour son service de recherche à Montréal.Ces analystes seront chargés d'étudier un certain nombre de compagnies inscrites en bourse oeuvrant dans des secteurs industriels ou commerciaux.Pour mènera bien ces études, l'analyste devra tenir compte des facteurs économiques aussi bien que de la compétition pouvant affecter les perspectives et la profitabilité de la compagnie afin d'évaluer, en dernière analyse, le titre de la compagnie.Le service de recherche de Wood Gundy Inc.conseille ses clients institutionels au Canada, aux Etats-Unis, en Europe et en Extrême Orient de même que son réseau de clients individuels et son service de souscription.Le candidat doit: \u2022 Détenir un M.B.A., M.Sc.(gestion), M.A.(économie), C.A.ou CFA.Des résultats supérieurs seront un atout considérable \u2022 Avoir de 3 à 5 ans d'expérience en analyse financière, commerciale ou stratégique ou une expérience comparable dans une entreprise manufacturière ou industrielle, une banque, compagnie de fiducie ou d'assurance-vie, un cabinet d'experts conseil, de comptable agrées ou une société d'investissement \u2022 Etre ambitieux et aimer travailler de façon indépendante et sans supervision \u2022 Avoir des talents de communicateur tant par écrit que verbalement \u2022 Aimer les contacts quotidiens avec la clientèle \u2022 Aimer travailler dans un milieu où les revenus varient en fonction de la performance \u2022 Etre bilingue.S.V.R répondre en faisant parvenir votre curriculum vitae en toute confiance à: Gordon Elliot Directeur du service de ta recherche à Montréal WoodGundy inc.1 Place Ville Marie Suite 3625 Montréal, Québec H3B 3P2 REPRÉSENTANT DES VENTES La Cie A.B.Chance du Canada Ltèe manufacturier d'outillage et équipement spécialisés, servant à la construction et à l'entretien de lignes de transmission et de distribution électrique, est à la recherche d'un représentant des ventes pour seconder le Directeur des Ventes.Le candidat choisi devra avoir déjà oeuvré avec des compagnies d'utilité tel qu Hydro-Quebec.Il aura une bonne connaissance en électricité ainsi que de l'outillage et des appareils servant sur des lignes électriques.Il sera bilingue, habitué et disponible pour voyager à travers la province de Québec.Nous offrons salaire très compétitif ainsi qu'une automobile et une gamme complète d'avantages sociaux.Si vous croyez remplir nos exigences, faire parvenir votre c.v.à l'attention du: Directeur des Ventes 9580, boul.de i'Acadie Suite 250 Montréal, Québec H4N 1L8 É i Contremaître de production L'entreprise: Notre client, une entreprise de fabrication d'auvents résidentiels, industriels, commerciaux et institutionnels, située dans l'est de Montréal, est à la recherche d'un contremaître de production.La compagnie existe depuis plusieurs années et est reconnue pour la qualité de ses produits.Les responsabilités: Relevant du gérant de production, le titulaire de ce poste assumera les responsabilités de la planification et du suivi des activités de la fabrication, l'efficacité de l'usine et l'entretien des équipements.Aussi, vous devrez respecter les critères de la qualité de produits et rencontrer les délais de la livraison établis par le supérieur immédiat.Le candidat: La personne recherchée doit avoir un minimum de trois ans d'expérience dans le domaine de la supervision de la production et avoir un bon sens de l'organisation.De plus, elle doit démontrer des qualités d'esprit d'équipe, de communication et avoir un bon jugement.La rémunération offerte pour ce poste est en relation avec les compétences et l'expérience de la personne choisie.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae à M.Pierre-Yves Vigneron en prenant soin d'indiquer le numéro de référence C-550.Yvon Plante et associés inc.cabinet de gestion-conseil 50, boul.crémazie ouest, bureau 501 place crémazie montréal (québec) H2P 2T2 ANIMATEUR(TRIGE) FONCTIONS: Dans un réseau de ressources non institutionnelles, l'animateur(trice) aide à la réinsertion sociale de personnes souffrant de problèmes émotionnels sévères.QUALIFICATIONS! \u2014 Psycho-éducation ou un domaine connexe \u2014 Expérience de travail dans une relation d'aide \u2014 Disponibilité de jour et de soir \u2014 Connaissance de la clientèle psychiatrique SALAIRE! Entre 18.000 et 20,000$ Faire parvenir voire curriculum vitae avant le 10 avril 1987 ai MAISON L'ÉCHELON INC.18, rue Laurendeau Montréal-Est, Qc H1B4Y1 Att.i Pierre Deschamp* PROFIL c.v.VOUS ETES A LA RECHERCHE D'UN EMPLOI?AYEZ-VOUS LES OtmiS NECESSAIRES POUR ATTEINDRE CE BUT?PROFIL, premier spécialiste dans la rédaction de curriculum vitae professionnels et dans l'apprentissage des techniques d'entrevues, vous offre ce qui est primordial pour une recherche d'emploi structurée et dynamique.PROFIL vous guide et vous informe sur de* moyens très efficaces afin de devenir un candidat bien préparé et gagnant.Pour un entretien sans frais telephonez-nous au: 933-8665 PROFIL c.v., 1606, avenue Selkirk K4 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMEDI 28 MARS 1987 1 + Commission m la Fonction publique du Canada Public Service Commission ofCanada Chimiste en conservation du papier Archive» publiques Canada Division de la conservation Ottawa (Ontario) Nous cherchons un ou une chimiste pour travailler a la conservation et à la préservation d'archives et de documents imprimés sur papier.Vous serez responsable de l'établissement et de la mise au point de procédures de lests, ainsi que de l'analyse de leur» résultais, duns le but d'assurer la longévité et l'utilisation des collections.Ce mandat, touchant de pastes secteurs de la chimie et de la physique, exige des précautions extrêmes et constantes afin de garantir la sécurité et la préservation des documents et des livres exposés aux diverses réactions chimiques ei physiques susceptibles de détériorer le papier au cours du traitement Vous devez, pour accéder à ce poste, détenir un diplôme en chimie d une université reconnue.De I expérience en laboratoire au sein d'une industrie de* putes et papiers, ainsi qu en expérimentation, en analyse et en interprétation de résultats, est indispensable.La connaissance de l'anglais et du français est aussi essentielle.Veuillez noter qu en certains cas une formation linguistique pourra être fournie.Nous vous offrons un salaire situé entre 31 595 i et \u202241) 83\" J.selon vos qualifications et votre expérience.Adressez votre curriculum vitac et/ou votre demande d'emploi, en indiquant le numéro S-87-31-5256-47JG-W9F a: Joan Girling (613) 996-8051 Commission de la Fonction publique du Canada Ottawa (Ontario) Kl A 0M\" _ Date limite: le 22 avril 198?Les renseignements personnels que vous fournisse/ sont protégés sous la Loi sur la protection des renseignements personnels.Ils seront conservés dans le fichier de renseignements personnels CFP/P-PL-0-to Dossiers concernant la selection du personnel La Fonction publique du Canada offre des chances t'Itales d'emploi à tous l a >-onction publique du Caaaal offre des chances égaies d'emploi a tous Canada PSYCHOLOGUE Le CLSC de Fermont est à la recherche d'un/ d'une psychologue à temps complet permanence) pour son équipe de santé mentale.NATURE DE LA FONCTION: Sous la supervision du cooraonnateur des services psyeno-so-ctaux le la psychologue agira comme agent ce coordination-liaison en santé mentale et dont les principales fonctions seront: sensibiliser et conseiller le personnel du CLSC en matière de santé mentale \u2014 devenir la personne ressource sur les dilferents programmes Ou CLSC en matière de santé mentale \u2014 évaluer, orienter et diriger les personnes ayant des troubles mentaux vers les ressources appropriées \u2014 assurer la liaison avec r équipe psychiatrique de Sept-îles et avec les autres ressources du milieu.EXIGENCES: Maîtrise en psychologique clinique, membre de la C.P.P.Q.1 ) expérience clinique minimum de 2 ans 2) expérience en santé mentale 3) expérience souhaitable en same communautaire ECHELLE DE TRAITEMENTS: Entre 22.903S a 43.101$ selon 3.746S a 5.618$ selon le statut.DATE LIMITE: Pour les personnes intéressées: prière de faire parvenir votre curriculum vitae avant le 3 avril 87 à 17 h à: La Direction des Services administratifs CLSC de Fermont Concours 87-02 C.P.550, Fermont P.Q.GOG 1J0 Tél.: 418-287-5461 i experience.Prime noraïque Les Arsenaux Canadiens Limitée, oeuvrant dans le aomaine de munitions militaires, est a la recherche d'un: Surintendant, procédés Sous la supervision du gérant, Contrôle de la qualité, vous surveillerez, coordonnerez et planifierez les activités de manière a en assurer la bonne marche; vous gérerez également les ressources humaines du laboratoire de enimie et verrez au contrôle de la qualité de iassemblage.Enfin, vous offrirez un soutien technique vital lors de I instauration de nouveaux procédés, d analyses et d'expertises chimiques.Titulaire d un oipiome universitaire de premier cycle en enimie vous êtes membre de I Ordre des chimistes du Québec et comptez au ¦.-.oins cinq ans d'expérience comme chimiste, au cours desquels vous avez supervisé une équipe de techniciens et oeuvre dans un laboratoire de chimie analytique.Vous êtes aussi en mesure d'utiliser, d améliorer et de développer des méthodes d'analyse et d'inspection avec HPLC.AA.IR et UV/visible.En outre, vous êtes bilingues et connaissez les normes AGAP, ASTM, BNGC et ACNOR.Vos connaissances placage et en finis protecteurs, ainsi qu'en informatique, constitueront des atouts précieux.En retour, nous vous proposons une rémunération intéressante et une gamme complète d'avantages sociaux.Veuillez taire parvenir votre curriculum vitae avant le 11 avril 1987 au: Gérant des ressources humaines, LES ARSENAUX CANADIENS LIMITEE, S.Monté* des Araanaux, La Qardaur (Quebec) J5Z 2P4.Arsenaux Canada ilr Arsenals Canada REPRÉSENTANT(E) PHARMACEUTIQUE BARNES-HIND INC., fabricant de solutions et de lentilles corneen-nés, recherche les services d'un(e) représentant(e) pour la ville de Québec et les environs.Idéalement, la personne devra avoir une expérience professionnelle du milieu.Nous offrons salaire concurrentiel, commissions et une gamma complète d'avantages sociaux.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à: André Desmarais Directeur des vente» 389, Pigeon Geloeil.Québec J3Q 2R1 La Banque Nationale du Canada est présentement â la recherche, pour son service Administratif-Trésorerie, d*un(e) Directeur(trice), opérations Relevant du Vlce-prdsldent, Marché monétaire, vous êtes responsable du dénouement des transactions générées par la Trésorerie en vous assurant que les systèmes d'entrées de données, de paiements, de suivi et de contrôle sont adéquats.De plus, vous êtes responsable de la supervision de 17 personnes et vous avez â participer â l'élaboration et au développement de systèmes informatisés.Vous détenez un baccalauréat en administration avec plusieurs années d'expérience pertinente.Des connaissances au niveau des opérations de trésorerie sont essentielles, et le bilinguisme est de rigueur.Nous offrons une rémunération â la mesure de votre expérience et de vos qualifications, ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 7 avril 1987, en prenant soin d'indiquer le numéro de référence LPR87-1545-07, à Carole Nadeau agent de recrutement, service des Ressources humaines.BANQUE NATIONALE DU CANADA Banque Nationale Ou Car