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La presse
La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. L'influence des journalistes de La Presse s'étend aujourd'hui au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias. [...]

La Presse est un grand quotidien montréalais publié depuis 1884. Très rapidement, le journal se présente comme un quotidien d'information indépendant et abordable pour la population ouvrière. Il veut se démarquer des journaux d'opinion, organes de partis politiques, qui sont fort courants à l'époque.

Sa fondation résulte d'une rivalité entre deux factions du Parti conservateur fédéral. William Edmond Blumhart, secrétaire et gendre de l'important homme d'affaires Louis-Adélard Senécal, affilié au clan du conservateur Joseph-Adolphe Chapleau, lance La Presse pour concurrencer le journal Le Monde qui appuie le premier ministre John Alexander MacDonald.

Un quotidien nommé Le Nouveau Monde voit d'abord le jour à la mi-octobre 1884. Après la publication de quatre numéros, il change de nom pour La Presse. Le premier numéro du journal est publié le 20 octobre 1884.

Le succès de La Presse est rapide, mais le journal est un gouffre financier. Après quelques changements de mains, il est racheté en 1889 par Trefflé Berthiaume, typographe à La Minerve. La modernisation du journal, entre autres avec l'intégration d'illustrations aux faits divers et l'impression par linotypes, permet de rendre l'entreprise rentable.

Trefflé Berthiaume sera à la tête de La Presse de 1889 à 1904 et de 1906 à 1915, année de sa mort. Arthur Berthiaume, son fils, prend alors en charge le journal. Trefflé Berthiaume lui a légué la propriété du journal qui, selon une clause testamentaire, devra appartenir à ses descendants pendant plusieurs générations. Nombre de disputes familiales éclateront dans les décennies suivantes, jusqu'à l'achat de La Presse par Paul Desmarais en 1967.

En 1913, le tirage de La Presse atteint déjà 121 000 exemplaires. Il augmente jusqu'au début des années 1960, alors qu'il atteint près de 300 000 exemplaires.

Une grève des employés et des cadres du journal éclate en 1958. Jean-Louis Gagnon, alors journaliste fort réputé, est appelé pour réinstaurer un climat de confiance. Il introduit la signature des journalistes au bas des éditoriaux et au début des reportages, ce qui permet la reconnaissance et le vedettariat des journalistes.

À partir de cette époque charnière, les postes de responsabilité éditoriale sont attribués à des journalistes renommés dont Gérard Pelletier, Roger Champoux, Jean-Paul Desbiens, Roger Lemelin, Jean-Guy Dubuc, Vincent Prince, Alain Dubuc et André Pratte.

En 1964, une autre grève, qui dégénère en lock-out, bénéficie à Pierre Péladeau, qui profite des événements pour lancer le Journal de Montréal. En 1971 et 1972, La Presse connaît un long lock-out qui lui fait perdre des lecteurs au profit du Journal de Montréal et du Montréal-Matin. Le tirage de La Presse passe de 285 000 en 1962 à 203 000 en 1966, puis à 165 000 en 1975.

Le tirage du journal atteint toutefois de nouveau des chiffres impressionnants dans les années 1980 (plus de 300 000 pour l'édition du samedi), chiffres qui sont près de se maintenir au début du XXIe siècle.

La Presse s'est rapidement imposée par la qualité de ses illustrations. Quelques grands illustrateurs et caricaturistes y ont d'ailleurs fait carrière : Albert-Samuel Brodeur, Georges Latour, Albéric Bourgeois, Pierre Dorion, Roland Berthiaume (Berthio), Jean-Pierre Girerd et Serge Chapleau. Les photographies de Conrad Poirier et d'Antoine Desilets ont aussi illustré les pages de La Presse.

L'influence des journalistes de La Presse s'étend au-delà du lectorat du journal et plusieurs d'entre eux sont invités à commenter l'actualité dans d'autres médias.

BEAULIEU, André et Jean HAMELIN, La Presse québécoise des origines à nos jours, Québec, Presses de l'Université Laval, 1977, vol. III, p. 112-118.

FELTEAU, Cyrille, Histoire de La Presse, Montréal, La Presse, 1983-1984, 2 vol.

Éditeur :
  • Montréal :[La presse],1884-2017
Contenu spécifique :
I. Carrières - Professions
Genre spécifique :
  • Journaux
Fréquence :
quotidien
Notice détaillée :
Titre porté avant ou après :
    Prédécesseur :
  • Nouveau monde (1884)
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La presse, 1996-01-27, Collections de BAnQ.

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[" CAHIER I Montréal, samedi, 27 janvier 1996 Professions Merci à tous Ut annonceurs do bien vouloir retourner ¦n accusé de réception aux postulants.Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.: i SiRFÎ INFORMATIQUE Conseillers experts IBM AS/400 et mainframe Client-serveur (514) 341-7760 Votre emploi le plus clair du travail du dessinateur industriel est fait à l'ordinateur.Pour férus de précision USE VILLENEUVE collaboration sp< ciale aw\"v\\ s wmm pris de précision et sa-¦Lâchant « parler en dessin », lean-François Richer a décidé d'entreprendre une formation professionnelle en dessin industriel après son secondaire.Diplômé en 1994, il est aujourd'hui dessinateur intermédiaire chez Kavaerner H y mac, une importante entreprise de machinerie dans le domaine des pâtes et papiers.Le dessinateur industriel met sur papier, et de plus en plus souvent sur disquette, les détails de conception et de fabrication d'une pièce ou d'une machine.Cette pièce, ou machine, aura préalablement été conçue ou modifiée par un ingénieur.La compagnie pour laquelle lean-François Richer travaille vend de la machinerie dans le monde entier.« Nous avons des vendeurs qui parcourent le monde à la recherche d'usines qui ouvrent leurs portes ou qui désirent renouveler leur matériel.Pour soumissionner, les vendeurs ont besoin de dessins afin de montrer au client potentiel de quoi a l'air la machine qu'on peut leur vendre.Nous produisons alors des dessins qui ne sont pas des croquis de fabrication, mais qui vont donner l'image de la machine, avec quelques détails techniques, comme les dimensions.C'est un peu comme une photo », explique-t-U.Lorsque la compagnie décroche le contrat, il faut construire.lean-François et les autres dessinateurs doivent alors produire des dessins détaillés qui serviront à la fabrication.« La plupart du temps, le produit que l'on a à dessiner existe dans une grosseur différente ou avec d'autres options.On reprend le même fonctionnement et les ingénieurs modifient le reste en fonction des besoins et des spécifications du client.Il peut aussi arriver qu'on ait à concevoir une machine complètement nouvelle, mais c'est plus rare.le dirais que 75 % de notre travail consiste à bâtir à partir de ce qui existe déjà », souligne lean-François.Son travail s'effectue en majeure partie sur ordinateur.« Comme la compagnie pour laquelle je travaille est plus que centenaire, nous disposons d'une énorme quantité de dessins faits à la main, ajoute-t-il.Quand nous nous servons de ces dessins pour produire une machine pour laquelle peu de modifications sont nécessaires, nous faisons celles-ci directement sur les dessins, sans les reproduire entièrement à l'ordinateur.Sinon, je suis toujours devant mon écran.» « |e crois que pour travailler dans le domaine du dessin industriel, il faut être doté d'un solide sens des responsabilités et avoir le souci du travail bien fait.Quand on fait un plan, il faut être minutieux et ne pas faire ça k la va-vite.e Certains dessinateurs ne se cassent pas la tète ; ils se disent que trois ou quatre personnes vont passer derrière eux pour revérifier le dessin.C'est la meilleure façon de ne pas progresser dans ce métier, soutient lean-François.« Si tu travailles dans le domaine de l'aéronautique, par exemple, et que tu fais une erreur, par insouciance, et que personne ne la remarque, ça peut coûter la vie de quelqu'un au bout du compte ! Il faut être très responsable.» Et le talent en dessin ?« )'ai toujours eu de la facilité à représenter ce que je voyais ; c'est sûr que ça m'aide dans DESSIN INDUSTRIEL Salaire moyen(départ) 22100 $ Taux de placement 84,9 %\u2022 infographie U Pnssê mon métier, mais ce n'est pas absolument nécessaire.Certains n'auront jamais, dans le cadre de leur travail, à faire de croquis à main levée, par exemple.» De plus, la patience est une qualité essentielle.Il arrive fréquemment que l'on demande au dessinateur de recommencer le même travail, jusqu'à ce que les plans soient absolument conformes aux spécifications du client.U faut également aimer le travail d'équipe, faire preuve d'une très grande précision et être un bon communicateur.Le dessinateur industriel trouvera de l'emploi dans de nombreux secteurs.« C'est simple : quand il y a quelque chose à fabriquer, il faut que ce soit dessiné, raconte lean-François.À moins qu'il ne s'agisse d'une si petite compagnie que le concepteur de la machine la dessine lui-même.» Quant aux horaires de travail, ils sont généralement réguliers.Défis et perspectives « Le plus grand défi est sans contredit l'arrivée de l'informatique, soutient René Bellemare, professeur de dessin industriel au Centre d'études professionnelles de Saint-lérôme.Nous avons dû convertir complètement le travail en fonction de l'ordinateur.Maintenant, nous devons nous tenir à jour, parce que des logiciels plus performants arrivent continuellement sur le marché et qu'il faut que le dessinateur industriel sache travailler avec ça.» Ce texte est tire du guide Les Métiers de ta formation professionnelle au secondaire.offert en librairie.Pour plus d'information sur les publications de préparation au monde du travail, on peut contacter Ma Carrière au < 514 ) 651-9/80 ou au site http ://www.graphor.com/macaiTiere/ NOUVEAU VS3r Les Métiers de la formation professionnelle au secondaire -inA ^Caractéristiquesdes métiers 100 «Formation, placement et salaires métiers Passez chez votre libraire ! A Une nouvelle entreprise québécoise de services conseils possédant un capital de plusieurs décennies d'expérience, de dynamisme et de réussite ÀX 1 eV +e+e+++r+e*+++' a> .-.A.\u2022 dans la conception et le déploiement \u2022\u2022\u2022\u2022¦¦\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022¦\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022a de systèmes d'information et \u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022*\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022\u2022«\u2022 des technologies qui les supportent.\u2022\u2022\u2022.\u2022.\u2022\u2022\u2022.\u2022>\u2022.\u2022\u2022¦ Accompagnement en gestion des technologies de l'information % m AGT1 entend se positionner dans les grands mouvements qui marqueront les prochaines années, tels que : Autoroute de l'information \u2022 \u2022 Convergence des technologies Compétitivité des entreprises \u2022 \u2022 Technologies corporatives Messagerie et travail de groupe \u2022 \u2022 Décentralisation de l'informatique Pour appuyer son développement, AGTI recherche des conseillers chevronnés ayant à leur actif des réalisations reconnues dans l'un ou l'autre des domaines suivants : Conseil en gestion Conseil en technologie Processus d'affaires \u2022 \u2022 Architecture technologique et réseautage Gestion des changements \u2022 \u2022 Déploiement d'applications client-serveur Mise en œuvre Conduite de projets Messagerie et autoroute électronique \u2022 \u2022 Gestion de projets Travail de groupe (ex.Lotus Notes) \u2022 \u2022 Gestion du risque Si le défi du renouvellement continuel vous intéresse, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitœ ou contactez-nous : QUÉBEC MONTRÉAL Jacques Angers Sylvain Grenier, Jacques Martine au 2750, me Einstein, bureau 250 Serge Meilleur, Yves Thibodeau 759, square Victoria, bureau 224 Montréal (Québec) H2Y 2J7 Parc technologique do Québec métropolitain Sainte-Foy (Québec) G1P 4R1 ¦ ¦ *; Tél.: (418) 650-4955 Tél.: (514) 286-1040 Téléc.: (418) 650-5876 Téléc.: (514) 286-1669 Internet : Info@AGTICA.com Internet : Info9AGTICA.com AXJTI souscrit au principe de l'équité en matière d'emploi.(ftdatures correspondant au profil recherché seront considérées.Assurances générales des caisses Desjardins Leader québécois des assurances de dommages distribuées sans intermédiaire, les Assurances générales des caisses Desjardins recherchent des personnes capables d'assurer des activités de vente et service dans les fonctions suivantes : AGENTS EN ASSURANCE DES ENTREPRISES (5 postes) Relevant du directeur des ventes-Assurance des entreprises, vous aurez comme principales fonctions de faire de la sollicitation auprès de la clientèle ainsi que d'évaluer ses besoins en assurances de dommages des entreprises et des particuliers et ce, en vue de conclure la vente de contrats et d'assurer le service après-vente.Vous possédez un certificat d'intermédiaire de marché en assurance des particuliers et des entreprises ainsi qu'une expérience minimale de cinq années en vente d'assurance IARD, dont trois années en assurance des entreprises.Un diplôme de l'Institut d'assurance du Canada sera considéré comme un atout.Votre sens aiguisé de la vente, votre grande autonomie et votre mobilité sont des qualités essentielles pour ces fonctions.De plus, vous disposez d'une automobile.Lieu de travail : Secteurs de Montréal, Hautes-Laurentides et Laval.Nous offrons un salaire intéressant rehaussé de commissions ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Si vous désirez faire carrière dans l'assurance, veuillez acheminer votre curriculum vitae avant le vendredi 2 février 1996, à 16 h 30, en mentionnant le numéro de concours AD-3E, à l'adresse suivante: Vicp-prtStdence des ressource* humaines Assurances générales des caisses Desjardins Numéro de concours: AD-3E C.P.3500 Lévis (Québec) C6V 6P9 Seules les personnes retenues pour une entrevue recevront une réponse.Nous offrons des chances d'emploi égales à tous.Desjardins pour s'aider soi-momc DIRECTEUR - CENTRE DE SERVICE RÉPARATION DE COMPOSANTS eu un leader dans U domaine I PRATT& WHTTNEYI CANADA, j une des pius j importantes firmes I aéronautiques | au Canada, \\ I I mondial | I I de la turbine | I I I I I I I I I nous m\\ à gaz.MANDAT Situé ô St-Hubert.Québec, notre centre de service est présentement è la recherche d'une personne dynamique, avec un leadership démontré, pour assurer la qualité des réparations et de remise à neuf des turbines è gaz.de façon rentable et efficace.Les fonctions inhérentes à ce poste comportent la remise è neuf de l'équipement la planification des processus techniques, le traitement de procédés de recouvrement, le contrôle de la qualité et de la production ainsi que l'entretien de l'unité de production.L'habileté à gérer la santé/sécurité de l'environnement est également requise.PROFIL Diplômé en ingénierie et possédant dix années d'expérience dans un domaine connexe, vous êtes familier avec les philosophiea TQM et les normes ISO.Motivé par la qualité et l'excellence qui caractérisent notre entreprise, vous savez satisfaire une clientèle exigeante, de façon efficace et rentable.Bilingue et habile communicateur.voua dirigerez une équipe de travail hautement compétente dans un environnement en constante évolution.Vos connaissances de l'industrie aérospatiale, des turbines è gaz et de la réparation ou de la remise à neuf d'équipement est un atout important.CONDITIONS Noua offrons un salaire concurrentiel qui reflète l'importance des responssbilités de ce poste.Si vous désirez vous joindre à une équipe de travail de calibre mondial, faites parvenir votre curriculum vitae è Martial Todorovfc, PU ATT & WHITNE Y CANADA.Ressources humaines (01LC1 ).1000 bout.Morle-Vlctorln.Longueull, Québec J4Q 1 Al I I I PRATT & WHITNEY CANADA Praa A Whùney Canada totacrù au principe J équité m maéèrt et emploi.ÉQUIPEMENT LABRIE, manufacturière de camions servant à la cueillette des ordures ainsi qu'à la collecte sélective, connaît actuellement une croissance importante sur le continent Nord-Américain.Pour lui permettre de saisir les nombreuses opportunités qui se présentent à elle, l'entreprise recherche unie) directeurltrice) des ventes nettement axé(e) sur les résultats pour son bureau chef de Québec (Saint-Nicolas).DIRECTEUR(TRICE) DES VENTES Exigence*: Stratège certes, vous vous sentez aussi bien à Taise de transiger avec les PME qu'avec les multinationales où la concurrence est féroce.Vous affichez de dix à quinze ans d'expérience dans les ventes ou le marketing, notamment à titre de directeur(trice).Idéalement, vous connaissez le marché américain, savez les rouages du monde municipal et affichez de l'intérêt pour la mécanique.Si vous croyez répondre à ce profil et êtes capable de nous le démontrer, l'opportunité est des plus intéressantes.Envoyez-nous votre curriculum vitae avant le 9 février 1996 à: ÉQUIPEMENT LABRIE LTEE Département des ressources humaines 175, rue Du pont C.P.37 Saint-Nicolai (Québec) GOS 220 Le Summum de le Technologie I OFFRE D'EMPLOI nÀitfTAi Établissement de 243 lits de soins généraux HOPITAL et spécialisés, affilié à l'Université de Sher- SaVDfTaÇ^RÛfX brooke.l'Hôpital Sainte-Croix inclut, entre au-^^W* * E^#n\\/1A treg unités de psychiatrie de courte durée, de gériatrie, de soins palliatifs.L'Hôpital Sainte-Croix connaît des développements technologiques majeurs et vise des objectifs élevés de qualité de services à la population et de satisfaction au travail pour son personnel.L'HÔPITAL SAINTE-CROIX est à la recherche.D'UN COORDONNATES CLINICO -ADMINISTRATIF TEMPS COMPLET (DIRECTION DES SERVICES DE SOINS INFIRMIERS) NATURE DE LA FONCTION Sous l'autorité du directeur, vous participerez à la coordination des activités clinico-administratives reliées à l'administration des services de la direction.Vous serez responsable de la mise en place et de l'évaluation des programmes cliniques pour soutenir la qualité de l'exercice infirmier, la planification et le dévelopement professionnel.Vous fournirez l'aide conseil et le support en matière de gestion des ressources humaines, matérielles, financières et informationnelles aux gestionnaires de la Direction des services des soins infirmiers.Vous assumerez la gestion des activités de l'équipe volante et des ressources humaines qui y sont rattachées.QUALIFICATIONS \u2022 Membre en règle de 10.1.1.0.\u2022 Formation universitaire de 2e cycle en sciences infirmières.\u2022 Expérience de trois ans dans une fonction de gestion.\u2022 Intérêt pour I informatique.RÉMUNÉRATION Classe salariale 15 (en processus de validation) Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae au plus tard le 9 février 1996 à 16 heures à la Direction des ressources humaines à l'adresse suivante.DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES Hôpital Sainte-Croix 570, rue Heriot Drummondville (Québec) J2B 1C1 WÊÈÊÊÊ Je* personnes dont la candidature sera retenue seront contactées ef recevront par la suite une réponse écrit».Noué offrons des chances d'emploi égalée è fous.F POUR INFORMATION OU POUR COMMANDER!*?-* (514) 651-9280 / http:/ www.graphor.com/macarriere/ 12 LA PRESSE.MONTRÉAL, SAMEDI 27 JANVIER 1996 nOMUARDIIR Bombardier Inc.Groupe matériel de transport Notre groupe, chef de file de l'industrie nord-américaine du matériel de transport passagers sur rails, conçoit, développe et fabrique une gamme complète de véhicules destinés au transport urbain, de banlieue et interurbain.Nous sommes actuellement à la recherche de professionnels bilingues qui, dans le cas des ingénieurs, doivent être membre de PO.I.Q, n INGENIERIE f* Le service de l'ingénierie est responsable de la conception des véhicules de \\* transport en commun.Il assure également le soutien technique en chantier lors de la mise en service des véhicules chez le client.g Ingénieurs en analyse de contraintes lirSbus devez posséder une expérience minimale de deux années en analyse par éléments finis et en analyse de fatigue.ingénieur en électricité T^Sous possédez une expérience minimale de deux années en conception électrique 'JgU électronique.ingénieur en logiciel ^J£>us comptez au moins deux années d'expérience dans les domaines suivants : ^systèmes embarqués en temps réel, langages C et Visual Basic, méthodologie de ^jBveloppcmcnt de logiciel (SEI) et systèmes d'exploitation DOS, Windows et *££ngénieurs en mécanique !?J5>us comptez au moins deux années d'expérience en conception mécanique.Concepteur en mécanique '^tulaire d'un D.E.C.en conception mécanique, vous comptez cinq années expérience pertinente.^^Dessinateur 'Xbus possédez un D.E.C.en conception mécanique ainsi que trois années rjSEcxpérience pertinente.SERVICE A LA CLIENTELE Le service à la clientèle est responsable de la mise en service de nos véhicules.C'est ce service qui a également la responsabilité de rédiger tous nos mittmll d'entretien* Chef de section (garantie -pièces) Vous comptez au moins sept années d'expérience en gestion de personnel de même que dans l'approvisionnement des pièces de rechange, des outils spéciaux et des bancs d'essais.Chef de section (publications techniques) Vous possédez un minimum de sept années d'expérience en gestion de personnel et en rédaction de manuels techniques.ASSURANCE QUALITÉ Le service d'assurance qualité est responsable de la gestion de l'inspection à la source chez les fournisseurs, de la coordination des programmes d'essais et des vérifications internes et externes.Ingénieur en assurance qualité Vous comptez au moins deux années d'expérience en gestion de l'assurance qualité d'après la norme ISO 9000.APPROVISIONNEMENTS Ce service a la responsabilité d'acheter le matériel et les principales composantes des véhicules, en fonction des méthodes établies et des exigences contractuelles.Acheteurs Titulaire d'un D.E.C.dans un domaine approprié, vous comptez cinq années d'expérience.INFORMATIQUE Ce service voit au développement, à l'analyse et à la résolution des problèmes en matière de systèmes informatiques.Chef de section (développement) Vous devez posséder une formation en administration ou en informatique, une expertise en gestion de personnel ainsi qu'une expérience minimale de sept ans en informatique dans l'industrie manufacturière.Chef de section (soutien technique) Possédant une formation en informatique et une expertise en gestion de personnel, vous comptez au moins sept années d'expérience en informatique dans l'industrie manufacturière.Soutien technique (niveau avancé) Titulaire d'un D.E.C.en informatique, vous possédez une expérience pertinente de cinq ans.De plus, vous avez des connaissances dans les domaines suivants : systèmes d'exploitation MPE-IX et UNIX; réseau TCP/IP; langages C, Pascal, Cobol et Power ho use; ordinateurs centraux.Rédacteur technique débutant Vous devez posséder un D.E.C.dans une discipline appropriée de même qu'une expérience minimale de dix-huit mois en rédaction.¦ Si vous désirez vous joindre à notre équipe, nous vous invitons à faire parvenir votre curriculum vite avant le 7février 1996, en mentionnant clairement le poste et le secteur qui vous intéressent, à l'adresse suivante : Service des ressources humaines, Bombardier Inc., Groupe matériel de transport, 1101, rue Parent, Saint-Bruno-de-Montarville (Québec) J3V 6E6.Veuillez noter que seules les personnes dont la candidature sera retenue seront contactées.Nous pratiquons l'équité en matière d'emploi.I 4 Joignez-vous à un groupe dynamique en technologie de F information Notre client, importante entreprise spécialisée dans l'édition et les médias connexes, a des postes clés à combler au sein du groupe de technologie de l'information à ses installations de Saint-Laurent Ses activités couvrent quatre régions au Canada et aux États-Unis.Nous recherchons des personnes talentueuses ayant de l'initiative et sachant motiver les membres d'une équipe dans un contexte industriel au rythme accéléré.\u2022 Chef d'équipe, soutien aux applications \u2022 Analystes commerciaux \u2022 Formateur d'analyste \u2022 Analystes-programmeurs \u2022 Spécialiste, soutien technique Ces postes exigent une formation universitaire, de préférence, et de trois à six années d'expérience pertinente jumelées à d'excellentes aptitudes pour la communication orale et écrite tant en français qu'en anglais.Dans tous les cas, il faut pouvoir travailler dans un environnement muhisite avec HP/Unix, C et Informix.Si vous désirez (aire partie de l'équipe de notre client et que vous croyez repondre aux exigences requises, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae en toute confiance, en mentionnant le numéro 96103» à KRECKLO ET ASSOCIÉS Inc.KRECKLO Conseils en recherche de cadrât ?Technologie de l'Information Le Sir Robert Peel, 3432 rue Pecl, Montréal (Québec) H3A 3K8.Fax : (514) 286-8135 Montréal \u2022 Toronto - RESPONSABLE DE LA FORMATION Notre entreprise s'est toujours démarquée des autres institutions financières par ses professionnels qui savent prodiguer à leur clientèle les conseils et les services financiers les mieux adaptés à leurs besoins.Créé dans le but d'optimiser le rendement des intervenants dans la vente de tous les produits et services de l'entreprise, ce poste vous amènera à fournir un service de formation avancée et continue sur nos services de fiducies, successions et placements» en tenant compte des lois et règlements régissant la fiscalité au Québec.Vous mettrez à profit vos talents supérieurs de présentateur et de communicateur bilingue ainsi que votre connaissance approfondie des divers produits financiers, du code civil et de la fiscalité québécoise pour prendre la responsabilité de donner la formation et d'élaborer des programmes de formation et ateliers sur mesure destinés aux gestionnaires et au personnel de vente.Outre votre solide expérience au sein d'une fiducie, vos études universitaires en administration, en droit ou en notariat sont rehaussées de Tune ou plusieurs des spécialisations suivantes : PL.FIN, CFA, CGA.Votre excellente compréhension des diverses techniques de vente, votre enthousiasme et votre esprit d'équipe vous donnent toutes les chances de réussite dans ce défi stimulant POUR IN CHOIX AVISE.Seules lei penoaoa sâeatoooées recerroot un atone de réception.Le Trust Boyal est un envoyeur équitaWe.LAitlltsitton du mtscukû ne sert qu'à iDéger U lecture.Vous vous joindrez à une équipe renommée pour son haut niveau de professionnalisme et bénéficierez d'une rémunération à la hauteur de vos compétences.Si ce profil est le vôtre et que le défi proposé vous attire, veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae, d'ici le 9 février 1996, en prenant soin de mentionner le numéro de dossier DF-276, au s Service des ressources humaines.Trust Royal, 630, bouL René-Lévesque Ouest, Montréal (Québec) H3B 1S6.Prière de ne pas téléphoner.TRUST ROYAL UN MEMBRE DU GROUPE DB LA BANQUE ROYALE * » i Vous aimez les défis?Alors, la Réserve du Renseignement militaire est faite pour vous.C'est une occasion 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pouvoir vous offrir la chance de vous joindre à notre entreprise à titre ; de directeur commercial stagiaire.Nous offrons un programme de formation complet au poste de directeur commercial stagiaire d'une durée d'un an et qui touche la vente, le marchandisage, la gestion financière, rentraînemerr£*3 et les techniques de supervision.Vous serez en service dans divers magasins et vous travaillerai £Î activement dans les rayons tout en assumant graduellement des responsabilités croissantes.« Une formation en classe axée sur la participation vous permettra d'acquérir les compétences techniques et non techniques nécessaires.Étant donné que vous serez appelé à travailler dans divers magasins de la grande région de Montréal, vous devez être prêt à vous déplacer.Vous comptez au moins quatre années d'expérience dont deux ans dans un poste de supervision, et vous avez d'excellentes aptitudes ' pour la comunication et le travail d'équipe.Un diplôme en gestion du commerce de détail constitue en atout certain.À titre de directeur commercial stagiaire, vous avez un esprit de décision axé sur les résultats et vous êtes passionné par la diversité et les défis qu'offre le commerce de détail.Nous offrons un programme complet de rémunération au rendement comprenant un salaire et des primes ainsi que de très intéressants avantages sociaux.Si vous avez d'excellentes références et que vous êtes bilingue, nous vous invitons à soumettre votre candidature.Par des entrevues poussées et un, examen minutieux des références, nous nous assurerons que seuls les candidats les plus qualifiés se verront offrir des postes dans le cadre de ce programme.Nous acceptons les candidatures jusqu'au 5 février 1996.Veuillez expédier votre curriculum vitae en toute confiance, par la poste ou par télécopieur, accompagné dune lettre d'introduction expliquant pourquoi votre candidature devrait être prise en considération pour ce poste, à l'adresse suivante : Eaton 677, Sainte-Catherine Ouest, Montréal (Québec) H3B 3Y6 Service des ressources humaines, 6* étage.Télécopieur : 514 284-8969 EATON Argent remis si U marchandise ne satisfait pas O Représentants aux Ventes Pour une entreprise en pleine expansion qui se spécialise en énergie d'éclairage.Les candidats seront responsables de tous les aspects impliqués dans la gestion de dossiers de clients.Qualifications: Diplôme universitaire, 5 ans d'expérience en vente, bilingue, membre dune association d'affaires, connaître la gestion d'énergie d'éclairage (formation disponible).£ Fax votre C V.à: (514) 663-7734 Top Internet Inc.Ventes de Services Internet Niveau commercial ?Connaissances générales de l'informatique ?Tenue soignée, bonne présentation et posséder voiture.?Expérience ou contacts domaine commercial ?Temps plein et temps partiel oisoonibies.Séance d information et rencontre Dimanche 28 janvier 10 h Sheraton Laval, suite Auteuil Réservation : (514) 689-1030 C3I1ISM Physio Santé Nord Sud situé à St-Jérôme à côté de l'hôpital est à la recherche d'un(e) phpifttbéraMitt diplômé(e) La clientèle traitée est majoritairement affectée de problèmes musculo-squelettiques.Poste de 25 heures/semaipe minimum avec une possibilité de 35 heures dans un avenir prochain.Cours post-gradue et expérience serait un atout.Si ce poste vous Intéresse veuillez communiquer avec Mi- 3 chèle Morin Page au: 514-686-6632 LA PRESSE, MONTRÉAL.SAMEDI 27 JANVIER 1996 13 Pouvez-vous imaginer Pouvez-vous imaginer .être le chefdefile mondial dans la conception et lafabrication de simulateurs de vol et de centrales d'énergie, ainsi que de systèmes de contrôle pour toute une gamme d applications \u2014 énergie, tactique, marine et contrôle du trafic aérien \u2014 en puis d'offrir le soutien technique au système d'armes du CJ-18 des hottes canadiennes ?Nous le pouvons ! -^Z^TàCAE Électronique journées-car^eres oa ^ ^ ^, ^ CAS tiendra électrique, ¦ïï -i\u2014 îMé à S*int-Uu*rc*t ^ .^z,m ubi ce**c à 1» ^^^tLm*.ooMéaci «m* diplôme a11cj,-, imagine».\u2014\u2014- I Que vous invitation pour Perspectives de carrière à Saint-Laurent (Montréal) et Mirabel Spécialistes de systèmes informatiques (Réf.P\u20147302) Ayant acquis une expertise lice aux systèmes d'exploitation et langages de programmation de pointe, vous participerez au développement de logiciels sur des microprocesseurs conçus par CAE, évaluerez et sélectionnerez du matériel informatique, développerez des programmes de commandes de périphériques de système d'exploitation et des composantes de logiciel en temps réel, et fournirez un soutien technique pour les systèmes lors de l'intégration de nos simulateurs de vol et de centrale nucléaire.Spécialistes en conception de circuits électroniques (Réf.P\u20147202) Vous participerez au développe ment de matériel et de logiciels utilise* dans l'équipement de génération d'images destiné à des simulateurs de vol.Vous devriez posséder de l'expérience dans au moins tm des domaines suivants : \u2022 Conception dASIC (portes > tOOK) \u2022 Outils logiciels de conception d'ASIC (HDL, simulateur logique, synthc;»c logique,etc.) \u2022 Architecture utilisant des processeurs RISC et(ou) DSP et des circuits numériques à haute vitesse utilisant des puces programmables (PAL, FPGA, etc.) Concepteurs de bases de données \u2014 visualisation (Réf.P\u20148001) Titulaire d'un baccalauréat en géographie, en géologie ou en architecture et possédant un grand talent artistique combiné à une connaissance de Vinformatique, vous concevrez et mettrez en service des bases de données graphiques 3D en temps réel pour le système de visualisation de nos simulateurs de vol.Concepteurs en génie mécanique (Réf.P\u20142901) Mettant à profit votre solide expertise des outils de CAO sur plateformes PC ct(ou) UNIX (la connaissance des techniques de fabrication cl d'assemblage est un atout) ainsi que vos excellentes aptitudes pour la communication, vous participerez au dessin conceptuel et détaillé de mécanismes et de systèmes hydrauliques et pneumatiques, ainsi qu'à l'intégration électromécanique de matériel et d'enceintes.Formateurs techniques (Réf.P\u20145701) Faisant partie du groupe de formation de CAE, vous serez membre d'une équipe dynamique de lormaicur> professionnels chargés de l'élaboration et de la prestation d'un programme de formation dans un environnement de haute technologie industrielle pour toute la gamme de produits de CAE.Vos fonctions consisteront notamment a donner des cours d'entretien de système (matériel) et de génie logiciel, tant à nos clients qu'à nos employés.Idéalement, vous possédez un diplôme universitaire en génie électrique ou informatique ainsi qu une bonne connaissance des techniques de programmation orientée objet en C et C++.Des antécédents en éducation ;lçs adultes (andragogie) seraient un atout.Nous imitons aussi les titulaires d'un D E.C.en élcctrotcchnologie ou en infi>rmatique à postuler.Concepteurs en génie électrique (Réf.P\u20147101) Vous ferez partie d'une équipe responsable de la conception électrique de l'intégration et du soutien des simulateurs de vol ct(ou) d'énergie.Vous produirez des schémas de -\\ >tcmc et des diagrammes de câblage en plus de déterminer le type d'interface requise pour stimuler les divers instruments dans un environnement de simulation.De plus, vous Spécialistes simulateur de vol (Réf.P\u20142101) concevrez des systèmes primaires cl secondaires de distribution de courants alternatif et continu qui satisferont aux exigences du complexe de simulateurs.Enfin, vous préparerez des fiches et dessins techniques pour l'approvisionnement à l'aide de systèmes de CAO.de traitements de texte et d'outils de base de données.Vous devriez avoir.une bonne connaissance d'usage des conversions numériqt»e-analogique et analogique-numérique ainsi que des bus de données de communication de série.Une expérience dans le câblage d'aéronefs, en avionique, avec les normes ARINC -129, ARINC 600, MHVISS?, RS-232 et RM22 ainsi qu'avec Ethernet est un atout.Une connaissance de base des systèmes de CAO et des outils de traitement de texte est fortement souhaitable.Spécialistes en intégration (Réf.P\u20142305) Vous aurez comme principales responsabilités de maintenir, d'intégrer et de mettre a l'essai un logiciel de système de contrôle de l'énergie dans remplacement d'essai, ainsi que d'effectuer des changements mineurs au besoin et de rapporter tout problème ou toute modification au groupe de développement de logiciels concerne.De plus, vous appuierez le* essais d'acceptation du système auprès du client et serez appelé à participer à sa mise en place et a son approbation dans les installations du client Vous devez avoir un solide bagage lié à la plateforme l.MX.aux langages Ç et C++ ainsi qu'eu intégration de logiciel.Une expérience relative à un système de contrôle de l'énergie est souhaitable, tout comme la connaissance de X/Motif et de la technologie des systèmes de gestion de bases de données relationnelles ($GUi>R>.Développeurs de modèles de réseau électrique (Réf.P\u20142306) Membre d'une équipe d'applications de réseau électrique, vous participerez à la conception a la programmation en C++ et â la vérification de modèles de réseau hydroélectrique.Vous devez posséder une formation universitaire combinant le domaine du génie logiciel avec celui du génie électrique, des sciences physiques ou des mathématiques, compter au moins deux années d'expérience en programmation C++ ainsi qu'en développement de logiciel sur UNIX (de préférence avec des applications scientifiques) et être bilingue.\\gents, service de dépannage \u2014 soutien à la clientèle (Réf.P\u20141910) En poste à Mirabel, vous prendrez part à la mise sur pied du service de dépannage et des procédure-* qui S y rattachent.Titulaire d'un D.E.C.en informatique ou possédant une formation équivalente, vous êtes bilingue, faite*» preuve d initiative et possédez de bonnes aptitudes pour la communication l ne familiarisation avec MS-Windows.Wordperfect, Excel et d'autres applications PC est exigée.Développeurs de logiciels \u2014 systèmes de contrôle navals (Réf.P\u20147601) À titre de professionnel en logiciel ou en systèmes, vous participerez à la conception et au développement d'une technologie informatique évoluée afin de contrôler et de surveiller le matériel destiné à des navires de la dernière génération et à des systèmes de contrôle de l'énergie Votre travail consistera notamment en la conception ou le développement de systèmes de contrôle en temps réel, de simulateurs intégrés, de logiciels de simulation et de l'instrumentation de commandes,dans un environnement de systèmes repartis.Concepteurs de circuits (Réf.P\u20142702) En tant que membre de notre équipe de développement, vous serez responsable de la conception de circuits, de l'étape initiale â l'étape tînalercc qui vous amènera a analyser les exigences, la conception détaillée des circuits, la mise à l'essai des prototypes et l'intégration des systèmes.Vos dessins seront utilises pour toutes les gammes de produits de CAE Nous utilisons les outils et les techniques de CAO les plus perfectionnés (montage en surface, PAL.IPGA.TMS320Gix, etc.) pour la conception de cartes à circuits analogique, numérique, RF, video et DSP Spécialistes en contrôle des modifications aux logiciels (Réf.P\u20144909) Motivé et faisant preuve d'initiative, vous êtes en mesure de travailler sous un minimum de supervision.Vous avez de l'expérience ou une connaissance liée aux méthodes de développement de logiciel.de préférence en conformité avec les nonnes militaires CMIL-STD-2167A) et une connaissance pratique ou un intérêt relativement au contrôle des modifications aux logiciels.Vous devez aussi être familiarisé avec l'environnement PC et les applications PC standard.Une expérience avec VAX/VMS, CMS et la base de données Oracle serait un avantage de plus.Il s'agit d'un poste comportant des défis de taille, à Mirabel, ou vous aurez a travailler avec des logiciels avîuniques de chasseurs.Vous vous chargerez de la simulation des divers aspects de l'avion, y compris l'aérodvnamique.les commandes de vol.le pilote automatique et les systèmes de mouvement.Le travail consistera en lanahse des données de l'avion, leur modélisation et leur programmation, l'intégration et les essais.Vous aurez à encadrer de près les clients lors de l'acceptation, tant en usine que dans leurs installations.Vous êtes récemment diplômé en génie électrique, mécanique, informatique ou des systèmes, de préférence avec une option en aérodynamique, traitement des signaux numériques ou systèmes de contrôle.La connaissance du langage C ou Fortran est souhaitable.Vous trouverez chez CAE une formation solide, des portes ouvertes sur l'avenu} une grande qualité d'écoute, un rythme trépidant ainsi qu un tntlieu où il n 'est pas interdit de s'cmmsir.Et OÙ VOS idées pourront se matérialiser Sous t os yettx ! Veuillez faire parvenir votre curriculum vilae.en indiquant le numéro tic référence approprié, aux Ressources humaines, CAE Electronique, C.P.1800, Saint Laurent (Québec) H 4L 4X4 ou par télécopieur au (514) 340-5335 \u2014 courrier électronique : hrtlcae.ca Prière d inclure une copie de vos relevés de notes si vous êtes récemment diplômé.VOUS RÊVEZ DE VOIR VOS DÉES PRENDRE FORME ?CAE Ton i» .Mt.\\r l'asMHLi: Notre client est un des plus importants distributeurs mondiaux de systèmes de câblages structurés servant principalement à l'élaboration d'infrastructures de réseaux informatiques.DIRECTEUR DES VENTES Province de Québec Relevant du vice-président des ventes pour le Canada, vous serez responsable de la gestion des ventes d'un territoire qui a connu une croissance constante au cours des dernières années.Soutenu par une importante équipe de représentants, vous assurerez le développement du marché pour une gamme de produits dont la valeur ajoutée est reconnue mondialement.Gestionnaire ayant une solide expérience de la vente, vous ave/ déjà dirigé une équipe.La majeure partie de cette expérience provient idéalement du domaine de l'équipement et des accessoires de transmission de données et(ou) des télécommunications.Votre crédibilité n'est donc plus à faire auprès des marchés concernés : entrepreneurs spécialisés, grandes entreprises et milieux gouvernementaux.Enfin, le bilinguisme est essentiel.* \u2022 * Vous référant au numéro 956-11-516, veuillez faire parvenir votre curriculum vite à Claude Rousseau, CMC, 1, Place Ville-Marie, Bureau 3000, Montréal (Québec) H3B4T9.Deloitte & Touche i Groupe Conseil s.e.n.c.Partie intégrante de Samson Belair/Delortte & Touche, s.e.n.c Recheixhet + Ouverture sur les marchés + Leadership s Succès Directeur de la recherche et du développement Entreprise d'envergure nationale, notre client fabriaue une vaste gamme de produits de caoutchouc et de vinyle destinés aux marchés industriels.La qualité des produits offerts, non démentie à travers les ans, et une saine gestion lui permettent d'accentuer la pénétration de nouveaux marchés entreprise depuis quelques années déjà.Relevant du vice-président à l'exploitation, le titulaire sera responsable de la recherche et du développement de nouveaux produits et de l'amélioration des produits actuels.Pource faire, il sert de catalyseur entre les besoins du marché et la production et suit de très près les développements de l'industrie.De formation universitaire en chimie ou en génie chimique et bilingue, la personne recherchée possède une expérience de plus de cinq ans dans l'industrie manufacturière du caoutchouc et des polymères ou en pétrochimie.Elle est particulièrement reconnue pour son jugement, sa créativité, son dynamisme et son leadership motivateur.Veuillez adresser votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au 420, rue McGill, bureau 400.Montréal (Québec) H2Y 2G1, en indiquant le numéro de référence z24; tél.: (514) 397-9655.Notre client souscrit aux principes d'équité en matière d'emploi.4h Ventes et marko-tinjj; commercial DIRECTEUR DE COMPTES - SOLUTIONS INFORMATIQUE: 75 (XX) $ - IOO (XX) $ Une tirme américaine recherche une personne ayant une expérience de Cinq a sept années dans la représentation de produits de haute technologie (informatique ou bureautique).Dynamisme et désir de réussir sont des traits île caractère importants.Le bilinguisme est exigé.Une formation sera donnée aux Etats-Unis.REPRÉSENTANT - TÉLÉCOMMUNICATIONS 55 (XX) $ - GO OOO $ Notre client, qui œuvre dans un secteur de pointe en constante évolution, recherche une personne dynamique comptant deux ou trois années d'expérience dans la vente.Une formation universitaire et le bilinguisme sont exigés.REPRESENTANT TELÉMARKETING - ÉLECTRONIQUE 25 (XX3 $ (+ IO (XX) $ -1 5 (XX) $) Votre mandat sera de développer et d'entretenir par contact téléphonique des relations d'affaires avec la clientèle établie.Nous recherchons une personne ayant de l'expérience en tôlémarketing.En plus tf être bilingue, vous vous exprimez parfaitement dans une troisième langue (allemand, espagnol, portugais, japonais, etc.).REPRÉSENTANTS DÉBUTANTS Nous avons présentement quelques postes pour des représentants ayant de six a douze mois d'expérience dans la vente Une formation universitaire et le bilinguisme sont exigés.Pour une entrevue confidentielle, communiquez avec PIERRE LUSSIER Conseillers an ressources humaines St-Amour et associés ftoO rue Sherbrooke Ouest, bureau ?0O0.Montréal (Québec) H3A 11 / AN Tel : (514) 288-7400 Telec : (514) 288-6745 O R P 1 IM O >C Réseau Ordinox Inc.est une entreprise située à Laval qui se spécialise dans te domaine de la gestion de réseau informatique, fiotre clientèle est principalement américaine.Nous sommes à la récherche de candidats intermédiaires ou seniors pour compléter notre équipe de développeurs.Les candidats retenus auront à développer des applications de type GUI en utilisant des librairies d'appoint.Tous nos développeurs doivent travailler en équipe pour arriver à un produit final homogène en Windows et UNIX.Le (la) candidat(e) choisKe) devra être bilingue, posséder un diplôme universitaire en informatique et pouvoir voyager.La connaissance des protocoles SNMP, CMIP et TCP/IP est un atout.ftëveloppeur \u2022* MS-Windows (réf.96-01-WIN) \u2022 3 ans d'expérience en MS-Windows; \u2022 6 mois dans l'environnement OLE \u2022 1 an d'expérience avec Visual C++ ou Borland OWL.Veuillez faire parvenir votre C.V.avant le 7 février 1996 en spécifiant te numéro de référence à: Att M.Michel Daégfte, (mdaig*e©ordinox.qc.ca).Réseau OrtJinox Inc.720, Montgotf**, bureau 201, Laval, Que.K7W 4Z2.Fax 514-686-0239 Développeur on MOTIF (réf.96-02 UX) \u2022 3 ans d'expérience en C++ sous UNIX; \u2022 2 ans d expérience en MOTIF & 1\t\t Une division de lllsley Bourbonnais\t\t AMRAM'S UNE DIVISION DE RUSS Offre la possibilité de faire carrière à unie) représentante) deDjtanttej dans \u2022 industrie du jouet et du cadeau Nous sommes d la recherche d une personne créative, dynamique et soucieuse des résultats Nous recherchons une personne ayant le désir de travailler fort une volonté de réuillr.un sens de «organisation et la connaissance de l'anglais parle et écrit.Nous offrons une gamme de produits en évolution constante un salaire compétitif des avantages sociaux un excellent programme de primes ainsi qu'une formation soutenue Le territoire dans lequel la personne évoluera sera celui de Lavai, des Laurentides ainsi que la région de I Abttioi.RUSS \u2014 UNE COMPAGNIE INSCRITE À LA BOURSE DE NEW YORK VomHez faire parvenir votre cvrrtculum vitae â- Monsieur Ronald Lavcne Compagnie Armani'a place Bonaventurc BP 21.Mari C 35.Champlain Montréal (Québec) H5A 1A2 Entreprise en pleine expansion est ta recherche dun t de la turbine \u2022 .r à gaz.I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I I i i i I a'» i - - .1 Les postes disponibles s'adressent è dea ingénieurs m4canlqu»i*/aéronautlqu*a: Systèmes de contrôle .définition dea systèmes électroniques de pointe, modélisation de moteurs et validation d'essais de propulseurs en vue de fournir dea documenta de spécifications et de certification.Conception .conception mécanique exigeante et solutions productives pour aaaurer la performance de composants évolués ainsi que les standards élevée de fabrication et de longévité.Développement .gestion du développement de moteurs et du .processus de certification et travail au aein d'équipes de production intégrées.Assure le leadership sur le marché, conçoit et développe lea cycles de rappel afin d'assurer la satisfaction de la clientèle.Dessinateurs .à l'aide de systèmes aéronautiquea informatiques sophistiqués, prépare lea définitions d'assemblage et d'installation électroniques complexes et détaillées pour dea moteurs d'avion.Minimum de cinq années d'expérience dans un milieu de fabrication de machinerie è haute vitesse, mais de préférence de turbines à gaz.Nous offrons un salaire concurrentiel et des programmes d'avantages sociaux nettement supérieurs, ainsi que des possibilités d'avancement et de perfectionnement professionel dans un contexte de formation continue.Notre programme d'aide au relogement inclut dea indemnitéa de déménagement et de transport.Si la perspective de travailler dana un milieu d'envergure internationale et dana dea inatallationa de pointe voua intéresse, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, aoua pli confidentiel, è: Raynald Coté, PRATT & WHITNEY CANADA, Reeeourcee Humaines (01LC1), 1000 boul.Marle-VIctorin, Longueuil, Québec J4G 1 Al %0 PRATT & WHITNEY CANADA Prutt&Whùniy Canada souscrit eu principe déqidticnmaàirtd emploi Les candidats qui ont répondu à noire annonce en décembre
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