La presse, 12 octobre 1991, J. Carrières et professions

[" ¦» ¦ t « V \u2014 Carrières et professions Tous les postes annoncés sont ouverts également aux femmes et aux hommes.\u20224* \u2022 \u2022 \u2022 - j&êlF-.\u2022 - ».i.» ¦ ¦ _ LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED112 OCTOBRE 1991 Ce concours est également ouvert aux f hommes et aux femmes.ja.H-« CHEF DE DIVISION \u2014 gestion des équipements et mécanique Fonctions: résous la direction du directeur du Service des Travaux publics, le ' titulaire planifie, organise, dirige, coordonne et contrôle les activités reliées à la gestion de la flotte de véhicules et équipements ' auxiliaires motorisés municipaux en assurant leur entretien préventif et leur réparation tant en régie qu'à contrat, leur opération et leur ;x'affectation maximale en vue d'assurer une utilisation optimale des actifs et permettre une meilleure planification des besoins.Exigences: r- Diplôme d'études collégiales dans les domaines techniques appropriés à l'entretien de véhicules et équipements motorisés (à essence et diesel) ou toute autre combinaison de formation jugée équivalente; \u2014 Minimum de huit (8) années d'expérience pertinente dans la supervision d'un atelier de réparation d'équipements lourds (mécanique, électricité, débosselage et peinture); \u2014 Connaissance de la préparation de devis de réparation et d'achat d'équipements; \u2014 Capacité à lire des dessins ou plans mécaniques et électriques et des manuels de références de langue anglaise; \u2014 Connaissances techniques de base de l'électricité et l'électronique; \u2014 Familier avec l'utilisation des systèmes informatises pour l'entretien des véhicules; \u2014 Sens très développé dans la planification, l'organisation, la direction, la coordination et le contrôle; \u2014 Connaissance de l'interprétation et de l'application d'une convention collective; \u2014 Capacité à diriger et à motiver le personnel à sa charge; \u2014 Habileté à s'exprimer aussi bien par écrit que verbalement.RÉMUNÉRATION: Selon l'échelle salariale en vigueur.La Ville offre un programme complet d'avantages sociaux.PARTICULARITÉ: A compétence égale, priorité sera donnée aux résidents de Saint-Hubert (à cet effet, fournir une preuve de résidence).;£es personnes intéressées devront faire parvenir leur curriculum -vitae avant 17 h le 25 octobre 1991 au:.Service du personnel Ville de Saint-Hubert Poste: Chef de division 5900, boul.Cousineau Saint-Hubert (Québec) J3Y7K8 II Recherchez-vous une occasion d'entreprendre u ne carrière dans le domaine de la bureautique, plus précisément en technologie numérique couleur ?Si c'est le cas, la Division des Systèmes graphiques de OE Inc.vous offre l'occasion de mener une équipe de représentants professionnels vers la technologie de numérisation d'images de l'avenir.Chef de file incontesté de la photocopie et de (Impression couleur, OE Inc.propose actuellement des postes de : Spécialistes \u2022 Division des Systèmes graphiques .pour représenter la gamme de photocopieurs laser couleur d'avant-garde de Canon.En tant que spécialiste de la DSQ, vous serez chargé des ventes d'une gamme de produits des plus dynamiques dans le secteur de la bureautique, appelé à connaître la croissance la plus remarquable.Pour vous Joindre à notre équipe de professionnels, vous devez posséder une expérience pertinente dans la vente et avoir atteint un niveau de succès remarquable.Une solide connaissance du domaine graphique et de ses applications informatiques est également nécessaire.Si vous recherchez le défi, la satisfaction personnelle ainsi qu'un potentiel de gains exceptionnel, faites parvenir votre curriculum vitae avant le 25 octobre à: France Lefebvro, Service des Ressources Humaines, OE Inc., 5990, chemin Côts-de-Uesse, Montréal (Québec) H4T1V7.Seuls les candidats retenus recevront un accusé de réception.offre des chances (f emploi égales a tous.DIVISION DES SYSTÈMES GRAPHIQUES » NOUS OfFPONS D\u20acS CHANCES O'EMPLOI ÉGALES À TOUS.Le Groupe pharmaceutique Bristol-Myers Squibb, division de Bristol-Myers Squibb Canada Inc., l 'un des principaux meneurs de l'industrie, est incontestablement voué au mieux-ètre.le dévouement, la vitalité et l'esprit de compétition de nos employés ainsi que la recherche de l'excellence dans tout ce que nous entreprenons nous ont permis o'acquérir une réputation des plus enviables.NSPECTEUR, contrôle des composants Relevant du chef du Contrôle de la qualité des produits, vous serez responsable de la vérification, de l'analyse et de l'échantillonnage des produits finis déjà emballés, des matières premières et des composants d'emballage provenant de différents fournisseurs.l'échantillonnage des produits rnis emballés localement s'ajoutera a l'en semble de vos tâches.ces activités vous permettront d'assurer la conformité de nos produits tout en respectant les critères de qualité et les procédures reconnues.¦ Idéalement, vous possédez un diplôme universitaire en sciences et un minimum de trois années d'expérience dans des domaines connexes.vous êtes également familiarisé avec divers programmes d'échantillonnage.Le bilinguisme et le sens de l'investigation font partie de vos atouts.Vos aptitudes a communiquer et votre entregent vous permettront d'établir de bonnes relations de travail.Si VOTRE PRORL PROFESSIONNEL CORRESPOND AUX EXIGENCES PRÉCITÉES ET QUE VOUS ÊTES PRÉT(e) a RELEVER LE DÉFI, VEUILLEZ FAIRE PARVENIR VOTRE CURRICULUM VITAE DÉTAILLÉ AVEC MENTION DE LA RÉFÉRENCE CP91-10 a : Bristol-Myers Squibb Groupe pharmaceutique Service des ressources humaines, 2365, chemin Côte-de-Uesse Montréal (Québec) H4N 2M7 Les personnes dont la candbature sera retenue recevront un accusé de réception.f SIEMENS Notre division des systèmes industriels, qui a triplé son chiffre d'affaires depuis cinq ans, vous propose un cadre stimulant, innovateur et enrichissant dans lequel vous aurez l'occasion de mettre en valeur votre autonomie et votre initiative, à Vancouver, Mississauga ou Montréal.Saisissez cette chance unique d'assurer votre avenir dès maintenant.nr.- ^ffous appartenons au groupe interna-Vonaldes compagnies Siemens et nous sommes chef de file dans la conception, ;Ja fabrication, la commercialisation et Tôntretien de produits et de systèmes électriques et électroniques pour les services publics, l'industrie et les secteurs médicaux et scientifiques.Depuis plus de 75 ans, nous offrons un milieu de ; travail stable où nos employés contribuent fie près à l'essor de l'entreprise.Une carrière de choix ! Ingénieurs de conception Ingénieurs de service Formé pour assumer la responsabilité technique et fonctionnelle de l'ensemble d'un système, vous concevrez le logiciel et le système de commande, selon les exigences particulières du client, foumirezdes instructions de conception détaillées relativement aux opérations de dessin et de fabrication, ainsi qu'une aide technique au personnel des ventes et du marketing, et effectuerez le dépannage technique quant aux problèmes survenant sur place.Votre capacité de relever les défis techniques qui vous attendent provient de votre expérience dans la mise en service et le soutien technique des systèmes électriques.L'un ou l'autre de ces postes vous amènera à vous familiariser avec les conceptions gagnantes que nous avons mises de Pavant, entre autres, pour le système de commande du toit du Sky do m g et la centrale des Îles-de-la-Madeleine.Voua devez compter au molna trois années d'expérience dans l'un des domaines suivants : systèmes d'entraînoment à vitesses variables, systèmes d'automatisation, wtayags ds protection et réseaux de distribution d'énergie.Nous vous offrons un excellent salaire et des conditions de travail intéressantes, ainsi qu'une gamme d'avantages sociaux généreux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae sous pli confidentiel au Servies des ressources humaines, Siemens Electric Limités, 7300, routs Ttanscanadlsnne, Points-Claire (Québec) H9R 4R6.Nous souscrivons au principe de l'équité en matière d'emploi.Les agences sont priées de s'abstenir.\u2022 \u2014.- OPPORTUNITÉ DË CARRIÈRE Une Importante firme canadienne est présentement à la recherche d'un candidat de carrière.Le postulant doit avoir de l'ambition, de la détermination, une base solido d'éducation et l'habileté de transiger avec le public.Opportunité d'un poste do direction dans un prochain avenir.Nous sommes prêts à investir énormément dans un candidat Intéressé a améliorer sa position.Pour un rendez-vous, veuillez contacter: PETER H.TABAK \u2022ntr«9h«t16h **' «81-2323 résumé eu: Levti.KTT 11 L'AVENIR APPARTIENT AUX AUDACIEUX ?Oui, et aux personne* qui savent cheminer avec le bon employeur.Alors, si vous avez le goût d'une carrière lucrative et valorisante, n'oubliez pas votre rendec-voua avec le Groupe Investors, leader incontesté dans le domaine des service* et produits financiers.U Jeudi 17 octobre entre 13 h 30 et 19 h 00 N'o+MUm mm 4e confirmer PORTES OUVERTES AUX REPRÉSENTANTS HtZIM T Un des principaux cçgeps de langue anglaise du Québec, le COLLÈGE VANIER de Vifle St-Laurent est fier de son excellente réputation, de son personnel enseignant hautement qualifié et de son programme diversifié.Le Collège recherche actuellement un(e) Directeur(trice) A titre de chef de la direction relevant du conseil d'administration, vous assumerez l'entière responsabilité de la gestion générale du Collège sur le plan des études, de Fadministration, des finances, des ressources humaines, des relations du travail et des relations publiques.L'un de vos défis consistera à répondre aux besoins actuels et futurs d'une collectivité étudiante multiculturelle par une planification stratégique permanente.Administrateur(trice) chevronné(e), vous avez la réputation d'un leader qui voit loin et qui se préoccupe de l'éducation: vous savez favoriser l'esprit d'équipe et manifestez des talents remarquables en organisation.Vos aptitudes à la communication et aux relations interpersonnelles joueront un rôle très important dans vos rapports avec les étudiants, professeurs et parents, le conseil d'administration, la collectivité et les gouvernements.Couramment bilingue, vous avez une solide compréhension du domaine de l'éducation et vous êtes très à l'aise face aux exigences et aux défis inhérents à un organisme des plus dynamiques.Les postulants (hommes et femmes) sont invités à poser leur candidature.Veuillez nous faire parvenir votre curriculum vitae.sous pli confidentiel, à Montréal, avant le 8 novembre 1991, sous le numéro de référence 2995.Discrétion assurée.cBourbonnais &> associés Montréal: 1130.rue Sherbrooke Ouest.Penthouse Montreal.Quebec H3A 2Mb 1514) 982-9000 Toronto: 175 BloorStreet East, \\orth Tower.Suite SUb M4W3R8 (416)9253451 Conseil de direction en ressources humaines PHARMACEUTIQUE REPRÉSENTANTS HOSPITALIERS 42K-53K++ \u2022m CLIENTS: Multinationales pharmaceutiques prestigieuses, innovatrices et sur le point de lancer de nouveaux medeaments sur le marché.DÉFI: Faisant partie rfun groupe d'élite votre mission sera de faire la promotion des produits existants et j^q d'en lancer de nouveaux dans les domaines suivants: entibiothérapie (injectable), allergie, gastroentérologie, et neurologie.EXIGENCES: Diplômé en science, bilingue et possédant un minimum de 2 ans d'expérience à titre de représentant hospitalier.Ces deux postes exigeants s'adressent à des profess io ne Is désireux d'atteindre de nouveaux sommets dans leur carrière.TRAITEMENT DE L'EAU REPRÉSENTANT TECHNIQUE 28K-30K++ CUENT: Fabricant de produits chimiques spécialisés depuis 1917 et présent dans plus de cent pays.DÉFI: Visiter une clientèle bien établie et agir à titre de représentant technique.EXIGENCES: Bilingue, aptitudes mécaniques, autonome et possédant un DEC technique.Nous sommes également à la recherche de candidats qualifiés dans le domaine medical.Pour une entrevue confidentielle, veuillez communiquer avec Yves Quintal au (514) 933-3718, ou par télécopieur (514) 933-7933.m BioChem International, Inc.MF BioChem International, Inc., entreprise pharmaceutique canadienne spécialisée dans la recherche, k développement et la fabrication de produits de grande qualité destinés au diagnostic, au traitement et à la prévention connexe au système Immunitaire, désire s'adjoindre les services d'un Coordonnateur du service technique D'une part, relevant du directeur des Ventes, vous serez responsable de la supervision et de la coordination du Service technique à l'échelle nationale, en ce qui concerne l'ensemble de nos instruments et réactifs diagnostiques.Vous o f frirez à no tre clientèle un soutien et une expertise autant techniques que scientifiques afin de résoudre ses problèmes d'exploitation.D'autre part, vous assurerez le soutien technique pour l'est du Canada.Vous possédez un diplôme universitaire de premier cycle en sciences et (ou) en électronique jumelé à une expérience de cinq à sept ans à un poste similaire au sein d'une entreprise spécialisée en produits et systèmes diagnostiques.En outre, vous êtes bilingue et particulièrement doué pour les communications.Nous offrons un salaire concurrentiel et une gamme complète d'avantages sociaux.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, au: Service des ressources hu- prix cas ada moines, IAF BioChem International, pour Inc., 10900, rue Homo n, Montréal lvcœifnœ (Québec) H3M3A2.es affaires Mn» doc 1919 In JOVACO, spécialiste dans la réalisation et l'implantation de systèmes informatiques muiti-usagers entièrement intégrés, requiert les services: d'ANALYSTES-PROGRAMMEURS pour réaliser ou adapter des logiciels afin qu'ils répondent aux besoins particuliers des clients.Nous recherchons des diplômés(es) en informatique, comptant un minimum de cinq ans d'expérience en programmation cobol de même que dans i environnement UNIX.?Faire parvenir votre curriculum vitae à: HJCH^CO 10000.bout.Uuis-H.Lafoitttino k Anjou (Quèbitc) H1J 2T3 LA PRESSE, MONTRÉAL, SAMED112 OCTOBRE 1991 .» RM 1 I Au service des Canadiens depuis 1871, La Confédération Vie est l'une des plus importantes compagnies d'assurance en Amérique du Nord, l'expansion de l'entreprise a des répercussions sur son activité au Québec, où nous recherchons des personnes expérimentées pour des postes de: TARIFICATEURS, Assurance collective Vous serez responsable de l'application des stratégies de tarification, de la détermination et du contrôle des coûts et de la conception de produits pour permettre au bureau régional de Montréal d'atteindre ses objectifs de rentabilité et d'expansion des affaires.Vous devez posséder entre un et trois ans d'expérience en tarification d'assurance collective sur base de résultats techniques.Vous démontrez d'excellentes aptitudes en communication et vous avez un bon esprit d'analyse.Vous maîtrisez parfaitement le français et l'anglais.Nous offrons un salaire concurrentiel ainsi qu'une gamme complète d'avantages sociaux.Toute personne intéressée est priée de faire parvenir son curriculum vitae avant le 24 octobre 1991 à l'attention de: Danielle Lacombe Directrice Service des Ressources humaines la Confédération Vie 1981, avenue McGill College Bureau 1600 Montréal (Québec) H3A 2R9 m, La Çonfédération Collège de Malsonneuve Un carrefour professionnel en INFOGRAPHIE DES S EH VICES DE FORMA TION sur mesuie pour infographistes, en français ou en anglais Traitement de texte, dessin assisté par ordinateur édition, animation retouche d images séparation de couleurs etc DES SERVICES AUX EMPLOYEURS Diffusez vos offres d'emploi en infographie auprès de nos finissants et stagiaires.DES BESOINS DE FORMATEURS en micro-informatique Macintosh et IBM et en graphisme.Veuillez nous transmettre par la poste un curriculum vitae dans la langue d'enseignement proposée.Collège de Malsonneuve INFOGRAPHIE 5100* rue Sherbrooke est.bureau 906 Montrée] (Québec) HIV 3R9 Téléphone: (SU) 254-7131, poste 209 Télécopieur (514) 251-1053 COLLÈGE DE VALLEYFIELD DIRECTEUR GÉNÉRAL ou DIRECTRICE GÉNÉRALE Le CÉGEP DE VALLEYFIELD, qui accueille environ 1700 élèves à temps complet et 2000 élèves à l'Éducation des adultes, est à la recherche d'un (d'une) directeur(trice) général(e).Le poste: Relevant du Conseil d'administration, le titulaire est responsable de la gestion générale du Collège.Il a le mandat de gérer le processus de rationalisation budgétaire tout en administrant l'ensemble des programmes et des ressources dans tous les champs d'activités du Collège.Il joue un rôle déterminant dans l'établissement des objectifs institutionnels et dans le développement d'un climat organisationnel propice au dépassement personnel.Profil de la personne recherchée: Vous êtes un gestionnaire moderne, à l'écoute des besoins et capable de comprendre les divers enjeux.Vous avez développé des talents de commu-nicateur.de conciliateur ainsi qu'une rigueur administrative au cours d'une solide expérience en gestion.En outre, vous avez exercé un leadership souple, participatif et motivant tout en démontrant une vision stratégique ainsi qu'une recherche de la participation et du consensus dans la prise de décision.Enfin, la cause de l'enseignement post-secondaire dans la région du Sud-Ouest devra être au coeur de vos préoccupations.Les exigences essentielles: \u2014 détenir un diplôme universitaire de 1er cycle, mais de préférence de 2e cycle et, si possible, en administration ou une expérience compensatoire minimale de cinq (5) ans; \u2014 posséder une expérience de dix (10) ans dans le milieu de l'Éducation, si possible au collégial, dont au moins huit (8) ans dans un emploi de cadre ou, à défaut, une expérience pertinente équivalente.Conditions de travail: Selon l'échelle de salaire en vigueur au 1er juillet 1991, la rémunération se situe entre 60923$ à 81027$.Une gamme complète d'avantages sociaux est prévue au Règlement de conditions d'emploi des directeurs généraux des collèges publics.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae complet, accompagné d'attestations d'études, en indiquant sur l'enveloppe «CONCOURS - Directeurftrice) général(e)» avant le samedi 26 octobre 1991, à l'attention de: Mme Manon Murphy Présidente Collège de Valleyfield 169, rue Cham plain Valleyfield (Québec) J6T1X6 SÉMINAIRE DE LA TRES-SAINTE-TRINITÉ (École secondaire privée) est à la recherche d'un DIRECTEUR DES SERVICES PÉDAGOGIQUES FONCTIONS: s Etre membre du Conseil de direction.\u2022 Élaborer les stratégies de développement pédagogique du Collège selon les directives du ministère de l'Éducation.\u2022 Assurer la supervision pédagogique du personnel enseignant et des services connexes à la pédagogie.EXIGENCES: \u2022 Convictions religieuses.\u2022 Avoir une bonne connaissance du Régime pédagogique, e Posséder des qualités de gestionnaire.e Aptitude de leadership.\u2022 Bonnes relations humaines.* QUALIFICATIONS: \u2022 Avoir une expérience d'au moins 10 ans dans l'enseignement au niveau secondaire.\u2022 Au moins cinq années d'expérience dans un poste similaire.\u2022 Posséder une maîtrise en administration scolaire, ou en mesure et évaluation, ou expérience équivalente.TRAITEMENT: Selon l'échelle des cadres et l'expérience.Veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 25 octobre 1991 à: P.Roland Martin Directeur général 1475, chemin des Vingt St-Bruno (Québec) J3V 4P6 ESTIMATEUR EN MÉCANIQUE INDUSTRIELLE Entrepreneur en mécanique industrielle situé dans la région montréalaise et oeuvrant dans les domaines suivants: \u2022 Pétrochimie \u2022 Pâte et papier \u2022 Aluminerie Nous sommes à la recherche d'un estimateur ayant des connaissances dans l'évaluation de l'installation d'équipements tels que: \u2022 Réservoirs \u2022 Pompes \u2022 Convoyeurs \u2022 Machinerie de précision Le candidat devra être bilingue.Salaire selon expérience.S.V.P.faire parvenir votre C.V.au: Casier postal 166 P.A.T.(Québec) H1B5K3 ^ARRIÈRE EN INFORMATIQUE ANALYSTE-PROGRAMMEUR Jusqu'à 45 000 $ Une chance unique de te joindre à une firme réputée pour m drversiftcetx s'offre à un informaticien chevronné : \u2022 Analyse et développement d'applications en langage ORACLE \u2022 Administration de système dans un environnement HP/UX \u2022 Administration do base de données ; Un minimum de cinq armées cTexpônenœ en informatique est demandé, i dont deux en développement avec ORACLE.La connaissance do UNIX.VAX/VMS et TCP/IP serait un très grand atout.CAROUNE CHAUVIN Tél.: (614) 842-5555 / Téléc.: (514) 849-8846 Suite 1800 .12000.ivf?McGill Colir M< nth I Qûhu i M3A ?H1 m CHERCHEUSE/CHERCHEUR EN SYSTÈMES DE CONTRÔLE (temporaire, 24 mois) (Montréal) Concours 297Î1P_ Hydro-Québec, dans le cadre de son programme d'accès à l'égalité, est particulièrement intéressée à recevoir des candidatures féminines.Description sommaire de remploi \u2022 Développement de contrôles intégrés pour l'asservissement de plusieurs moteurs électriques à vitesse variable utilisés pour différentes fonctions \u2022 Développement de logiciels pour solution des systèmes d'équations en temps réel \u2022 Établissement des algorithmes de contrôle fiables, à sécurité passive et redondants Exigences de l'emploi \u2022 Baccalauréat en informatique, ingénierie ou mathématiques et, de préférence, une maîtrise \u2022 Expérience en développement de systèmes de contrôle en temps réel et processeurs parallèles \u2022 Connaissances des langages C et Assembler \u2022 Familiarisation avec l'environnement UNIX \u2022 Capacité et volonté de travailler en équipe et dans le cadre d'une relation client-fournisseur \u2022 Facilité à communiquer verbalement et par écrit en français \u2022 Connaissance suffisante de la langue anglaise pour communiquer avec les intervenants anglophones externes Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae à l'adresse suivante en précisant le numéro du concours.La date limite pour la réception des curriculum vitae est le 22 octobre 1991.HYDRO-QUÉBEC Bureau d'emploi, Mezzanine est 75, boul.René-Lévesque ouest Montréal (Québec) H2Z1A4 CENTRE HOSPITALIER FLEURY Le Centre hospitalier Fleury,.centre de soins spécialisés de courte durée comptant 227 lits de soins de courte durée et 25 lits de longue durée, est à la recherche de: TECHNICIEN(NE) EN GESTION Service de diététique Fonctions: Sous la supervision du responsable des opérations, le technicien assure la réalisation des activités d'approvisionnement, de contrôle de la qualité et des quantités de standardisation et autres mandats.Il participe à la gestion du personnel et à la gestion financière.Exigences: \u2014 Diplôme d'études collégiales en techniques de gestion des services alimentaires.\u2014 Deux (2) ans d'expérience en gestion dans le milieu hospitalier.Salaire et autres conditions: \u2014 Poste permanent à temps complet, syndicable non syndiqué.\u2014 23641,80$ à 35490$ par année, selon les qualifications et l'expérience.Les personnes intéressées sont priées de faire parvenir leur curriculum vitae avant 16 h 30, le vendredi 25 octobre 1991, au: CENTRE HOSPITALIER FLEURY Direction des ressources humaines 2180, rue Fleury est Montréal (Québec) H2B1K3 Nous respectons l'équité en matière d'emploi.Un manufacturier québécois oeuvrant dans le secteur du plastique est à la recherche d'un Représentant technico-commercial avec 5 A10 ans d'expérience de vente, de préférence dans le domaine du plastique.Bilingue, Se représentant aura comme territoire l'est du Canada.Professionnel, soigné et désireux de contribué à l'essor de la compagnie, le candidat jouira d'une excellente clientèle existante et aura à développer de nouveaux marchés.La rémunération consiste en un salaire de base, plan de bonification, voiture fournie, le tout complété par une bonne gamme d'avantages sociaux.Si ce défi vous intéresse et que vous désirez vous joindre à une équipe dynamique, veuillez faire parvenir votre curriculum vitae avant le 23 octobre 1991 à l'adresse suivante.LA PRESSE, Réf.: 18621 C.P.6041, Suce.«A» Montréal, Québec H3C3E3 LES CENTRES D'ACHATS DEAUWAR0 LTÉE, uno compagnie en pleine expansion et propriétaire de plusieurs centres commerciaux et édifices à bureaux dans la province de Québec, est actuellement à la recherche d'un(o) : GÉRANT(E) DE LOCATION COMMERCIALE Sous la direction du Directeur de location, lefla) candidat(o) devra posséder 5 années d'expérience dans le domaine de la location commerciale et une bonne connaissance de la location de bureau* De p4u».mette) devra eue bttingue.faire preuve d'mroettve.être habite négocietcurtrnee) et collaborer e I élaboration des plana de marenendtseoe pour les centres comme* oaui et participer e à ta priée de decision reUjtwe eui divers aspects de le location commerciale Sé vou& êtes /ntérei * fe*v pert* d eon Oil CJ».M*.(Vievmgue e* gu* ***** vmCV ai**** ira eus Coordonnâtes, appréciation de la qualité et gestion des risques et des plaintes ¦'\u2022V.- Le contexte organisationnel L'Hôtel-Dieu d'Artfiabaska est un centre hospitalier régional de soins de court?durée de 289 lits.Il a comme mission de dispenser à la population dos service* et des soins de santé généraux et spécialisés.Plus de 1000 employés se soif engagés à poursuivre cette mission.\u2022t Votre défi \u2022 Relevant immédiatement du directeur général, vous serez responsable de fa mise à Jour d'une politique globale d'amélioration de la qualité dans le centra) hospitalier.De plus, vous curez à élaborer et maintenir un programme de gestion des risques tout en fournissant aux cadres l'expertise nécessaire à cet effet.Vous superviserez également la gestion des plaintes et assurerez (e suivi del'évaluatlondesservlcesparlesbénôflclarres.Enfln.vout devrez coordonner les activités préliminaires â la visite du Conseil canadien d'agrément dey établissements de santé.f Votre contribution ; Vous possédez un diplôme universitaire de premier cycle en sciences de la santé ou l'équivalent.L'expérience de gestion acquise dans un milieu hospitalier vous a permis de parfaire vos compétences en planification et en organisation.Personne d'équipe, aux intérêts larges, vous vous distinguez également par votre dynamisme ainsi que par votre habileté à motiver vos divers collaborateurs et à susciter leur engagement.« La rémunération accordée est en conformité avec les normes et pratiques du ministère de la Santé et des Services sociaux.Veuiflez soumettre votre curriculum vitae, sous pli confidentiel, à l'attention de M.Serge Forfltf.adjoint â la drëctta* des ressources humaines, en prenant soin d'Indiquer le titre du poste visé, au & rue des Hospitalières, Arthabaska (Québec) G6P 6N2 et ce, avant le !\u2022 novembre 1991.S Hôtel-Dieu d'Arthabaska Cette o:ft.M41,So0C.cA» montrée!.Qi K3CX3 1>R()I IIcv C'est le début de la Gestion de votre recherche (remploi structurée et dynamique: \u2022 Redaction professionnelle de curriculum vitae \u2022 Apprentissage des techrwjues d entrevue \u2022 Traduction et lettres de presentation \u2022 Ranrfcebon de camera \u2022 Seruce de recrutement $he*20h 933-8665 m» 1LA COMMISSION SCOLAIRE CHOMEDEY DE LAVAL DIRECTEUR DU SERVICE DES RESSOURCES FINANCIÈRES La Commission scolaire Chomedey de Laval, comptant un réseau de 46 écoles dont cinq anglophones et dispensant l'enseignement au préscolaire, au primaire et au secondaire de même que l'enseignement en formation professionnelle et à l'éducation des adultes à un total de plus de 19000 élèves est à la recherche d'un: DIRECTEUR DU SERVICE DES RESSOURCES FINANCIÈRES RESPONSABILITES L'emploi de directeur du Service des ressources financières consiste à assumer l'administration et la gestion de l'ensemble des programmes ayant trait à l'administration financière de la commission et des ressources qui y sont affectées.Cet emploi comporte habituellement l'exercice des responsabilités suivantes: \u2022 élaborer et veiller à l'application de politiques, de régies et de procédures de gestion financière; \u2022 élaborer et développer des systèmes comptables et financiers; \u2022 assumer la responsabilité de la préparation du budget et s'assurer de l'élaboration des systèmes, des méthodes et procédures de contrôle budgétaire et financier; \u2022 s'assurer de l'élaboration, de l'instauration et de la mise à jour des procédures de vérification interne; \u2022 assumer la responsabilité de la préparation des états financiers; \u2022 s'assurer de fa préparation de rapports financiers de toute nature; \u2022 assumer la responsabilité de l'exécution des opérations comptables et de la trésorerie; \u2022 assumer toute autre responsabilité compatible à sa fonction que peut lui confier son supérieur immédiat.QUALIFICATIONS MINIMALES REQUISES \u2022 Diplôme universitaire terminal de premier cycle dans un champ de spécialisation approprié.\u2022 Être membre dune des trois corporations de comptables suivantes: C.A., C.G.A.ou C.M.A.\u2022 Posséder huit années d'expérience pertinente.Veuillez faire parvenir votre-offre de service avec votre curriculum vitae au plus tard le 18 octobre 1991 à: Monsieur Claude Sabourin Directeur Service des ressources humaines 125, bout, des Prairies Laval (Québec) H7N 2T6 Directeur ou directrice des Ressources humaines Nous recherchons un cadresupérieurparfaitementàl'aiseenfrançais et en a n g la is, comptant au moins dix ans d'expérience en ressources humaines, pour travailler au sein de la chaîne de magasins de détail la plus rentable au Canada.Il s'agit d'un poste dont la portée touche tous les aspects de la gestion des ressources humaines et des communications avec les employés.À ce titre vous assurerez la direction fonctionnelle d'un groupe décentralisé de généralistes en ressources humaines dans les régions et magasins Zelfers.En outre, vous serez directement responsable de toutes les fonctions relatives aux ressources humaines au siège social.L'expérience dans le commerce de détail sera considérée comme un atout ./ « Il s'agit d'un poste au siège social de Zellers à Montréal, qui suppose des déplacements à intervalles irréguliers.Veuillezfaire parvenir votre curriculum vitae à: Monsieur David Crisp, Vice-président, Ressources humaines.Compagnie de to Bile d'Hudson, 401, rue Bay, 20eétage, Toronto (Ontario) MSN 2Y4 Télécopieur.(416)861-6558 1 ¦ CURRICULUM SEMINAIRE SUR LA RECHERCHE D'EMPLOt Rédaction professionnelle Présentation efficace Contenu convaincant ¦ Conseils ta rtcHtrcN cUon.Dot ranaalonomanta auupliiiioniojfoa \u2014-* ,11-.m - m - .-* - *-, iiifiartÉâ ikâaL ¦hh ofvpovimoa aupra» 099 ptriçiin»» gnOaa aoua I» rubrtqua \u2022 lofocmllon » 1 don» loo oureeu» reotooau» do l'OWoa doa naaoyr 000 huntolnot.L'inacrtptlon m tt* à l'aida du tormulaira «Offr» do ojnm \u2022 aaàosiato dona tea buftMH rogtonoua do romeo ot dona tea daocttona do ponjonnol dot mtnotèfaa ot oroantamaa gouvamamanuwx.\u2022 LOfTr»daaa*v*co.do^aXfaaocofnpap^d*una pnoiocopteoolonoinoidoa at o» lowi autro r Ponad'irtmtem ê Gouvernement du Québec Pour l'équité en emploi Ministère de l'Agriculture, des Pêcheries et de l'Alimentation ENSEIGNANTE OU ENSEIGNANT EN PHILOSOPHIE, CLASSE 1 29316$ À 57655$ CONCOURS NUMÉRO 675G-083042: À La Pocatière Ce concours vise à combler un emp régulier, et au besoin, dos emplois sem-, blables au ministère de l'Agriculture, dos Pêcheries et de l'Alimentation, dans la.région administrative du Bas St-Laurent.r ATTRIBUTIONS: Planifier, préparer e£ dispenser a des élèves jeunes et adultes, des cours de philosophie; évaluer le rendement des élèves; participer à divers comités et réunions; assurer un service de relation d'aide; agir à titre d'animateur | ou d'animatrice de pastorale.CONDITIONS D'ADMISSION: Détenir un diplôme d'études universitaires de 1er cycle en philosophie et posséder une formation ou de l'expérience en animation pastorale.Inclure une photocopie de l'original de ses attestations d'études.PÉRIODE D'INSCRIPTION: 12 octobre au 28 octobre 1991 INSCRIPTION: Office des ressources humaines.1039.rue De La Chevrotière, 27e étage.Québec.Québec.01R 5E9.\\ ' INFORMATION: M.Luc Caron, (418)856-1110 h.iiM-i'inciM.'iii' importants Il pout exister d'outrot condition* ponnottoM l'admltolon oui conoour», ttttes quo to com* ponoaHoo.oo lo ocotorWo por do lotDOrtoooov LorsQu'oueuno oioortoneo n otf oiJooo lot por» ooonofl on veto do tomr/nor (o donWoro oneéo do ooolorNé roquito pouvom Otto odmteoo.Pou» occuper un ornotol dont lu fonction pubUquo, M tout uno oonooltooneo du fronoolê approphéo ou» forKUono.Lot^oroonnto «yont f ttotut do roolOont ponoonont oont odirtlêolbloo, oout s'a ost mentionné dent l'appel do condJdeturto guelleo dotvont *ro*l* fÛM ^Ç^j^^no» dien.Ooo ronoolanofnonto tuppiooiOfitoifoa M \u2022ont dltpontbioo ouproo do» poreonnoe dooi» J onéoe août le rubrique -Information\u2022 et OOM loo bureaux rto>onoui do l'Office dot r ce» humaine e.L'inacriptton ee ta* à l'aide du formulorro - Offre de ftervtce \u2022 dopontao dont las bureaux lOgtonau* de l'Office et dene lee dtrtcbone de pereormei de» minutera» tt oroan»«me* oouvefnementaux \u2022 L'Offre be aervtce \u2022 don être accompeynee d une pnotocopte do lortQmoi dot oStalalloni dotudfl ai de tout autre document prouutntqutltoconaV bonadedmoaionaontrtmptaa t^ouri \" m toe*, lee candklaJu/tt doreont a^tfoouot aT faavoeee ^dejudoduftnt la ponoda (flnauWn r Quelle :::: i CENTRE HOSPITALIER ROUYN-NORANDA Centre hospitaHer de soins spécialisés de 229 lits opérant un Certtre d'accueil de 75 lits.¦ I ,4-4 .ADJOINT(E) À LA DIRECTION DES SOINS INFIRMIER\" ¦_ ¦_' ¦ Relevant de la directrice des soins infirmiers, vous apporterez conseils et assistance dans la planification générale des activités de cette direction.Vous participerez aussià l'analyse des systèmes de distribution et d'application des soins et serez responsable du dossier de la pratique professionnelle.Enfin, vous alderezréquipedecadresdeladirectiondessoinsinfirmiersdans la conception et l'élaboration des différents programmes, notamment le contrôle de la qualité des soins infirmiers, l'enseignement aux bénéficiaires, la prévention des infections, la gestion des risques reliés aux bénéficiaires ainsi que la formation et le perfectionnement du personnel.Pour postuler, vous devez être membre en règle de I O.I.I.Q., en plus de posséder un diplôme universitaire de deuxième cycle en sciences Infirmières ainsi qu'une expérience clinique diversifiée d'au moins quatre ans en soins infirmiers et de trois ans à un poste do direction.Par ailleurs, vous avez un intérêt marqué pour l'informatique.Vous aurez fait preuve au cours d'emplois antérieurs de professionnalisme, d'excellentes qualités de chef et de termes aptitudes pour la communication.' .\u2022 - Votre rémunération sera établie selon les normes du M.S.S.S.classe 14.I ¦ SI vous êtes Intéressé(e), veuillez faire parvenir votre curriculum vitae au plus tard le 25 octobre 1991 à: Direction des ressources humaines Centre hospitalier Rouyn-Noranda 4,9e Rue Rouyn-Noranda (Québec) J9X2B2 , Notre centre hospitalier compte 130 lits (grâce à un agrandissement prochain, le nombre de lits sera porté à 253) et dispense des soins de courte HÔPITAL duréeen médecine familiale et générale.Supporté GÉNÉRAL par une équipe de spécialistes en médecine et LAS ALLE chirurgie, I Hôpital général LaSalle a également une vocation sous-régionale en obstétrique et gynécologie.Nous offrons les postes suivants à temps complet permanent ou à temps partiel permanent: Assistant^ badietter(ère)s et ln/kmler(ère)s hachdter(èœ)s (jour - soir - nuit) \u2022 Etre membre en règle de TOUQ.\u2022 Avoir complété un baccalauréat en sciences infirmières.Faites parvenir votre curriculum vitae, dans les plus brefs délais ou téléphonez é : M* Danlf Hébert, Direction des ressources humaines, Hôpital général LaSalle, 8585, Terrassa Champlaln, LaSalle (Québec) H8P ICI.Téléphona : (514) 365-1510 posta 754.N